募集要項

募集職種

【東京：リモート】インサイドセールス※マネージャー候補

仕事内容

【職務概要】
自動車 × サブスク（個人向けカーリースサービス）の急成長事業において、
インサイドセールス部隊のマネージャーとして下記を担当いただきます。

・セールス戦略／戦術の設計
・メンバー育成・マネジメント
・組織の目標達成に向けた数値管理・改善

■入社直後（4～5名のマネジメント）
・営業プロセスの理解
・担当ユニット（4～5名）のメンバーマネジメント
・各プロセスにおける数値の把握・改善アクションの実行

■中期（10～15名規模のマネジメント）
・統括ユニットを段階的に拡大
・マネジメント範囲を広げ、複数ユニットの統括へ
・組織の業績向上に向けた戦略／戦術の推進

■将来的な役割
・実績に応じて、より大規模なセールス部隊の統括へ
・組織構造や体制構築など、部署全体のグロースに関与

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・インサイドセールスでのプレイヤーとしての優秀な成果
・中程度以上のGoogleアプリケーション知識（スプレッドシート・スライド）
└関数（vlookup、query、countifs、filter）
└マニュアル・業務フロー、社内レビュー資料の作成

【尚可】
・BtoCインサイドセールスの実行力
　自動車、不動産、金融などの「高額・高関与商材」を、電話やメール
（非対面）でクロージングした経験と、そのチームをマネジメントした実績
・データドリブンなKPI管理能力
「申込数」「成約率」「失注理由」などをSFA／CRMで分析し、
　科学的にチームの課題を特定・改善できる
・「仕組み化」と「標準化」のスキル
　個人の勘に頼らず、成功する「トークスクリプト」や「営業プロセス」を
　標準化し、チーム全体のパフォーマンスを底上げできる。

勤務地

東京都品川区東五反田1-24-2 ＪＲＥ東五反田1丁目ビル 7・8階

勤務時間

フレックスタイム制 (コアタイム：11時00分～16時00分)
※別途部署ルールあり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

関東ITソフトウェア健康保険組合加入／通勤交通費支給（月額上限5万円）／住宅手当／資格手当／総合福祉団体定期保険加入（死亡、入院、障害など）／スキルアップ応援制度（月1万円までの図書費、セミナー参加費を支援）／副業許可制度／介護支援制度／服装、髪型完全自由　など

休日・休暇

完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、入社時特別休暇、Luna（ルナ）休暇、慶弔休暇、産休・育休制度、子の看護休暇、介護休暇など