募集要項

募集職種

【大阪】人事BPO／プロジェクト導入・運用管理推進

仕事内容

【職務概要】
大阪（肥後橋オフィス）にて、人事BPOプロジェクトの導入および運用管理を推進いただきます。現在ビジネスが更に拡大傾向で多くのお引き合いがある為、増員の募集となります。

【職務詳細】
（1）新規顧客からのPJ導入対応（要件ヒアリング、OJT引継ぎ、ドキュメント作成等）および本番運用対応
（2）既存顧客のプロジェクト運用管理対応
※本件はシーエーシーの人事部門ではなく、BPO部（人事給与業務のアウトソーシングを請け負っている組織）での募集になります。

■既存顧客
グローバルに事業を展開する大手タイヤメーカーや国内でトップ級シェアを誇る空調メーカー等がございます。

◆ポジションの魅力：
・人事労務業務に関する運用や導入スキル、人事システムに関する知識経験が深まります。
・お客様の人事部の機能として無くてはならない存在になるよう、日々品質向上を目指すことは非常にやりがいを感じられる業務です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事関連業務の経験
・プロジェクトマネジメント経験
・管理的立場の経験

【尚可】
・Excel中級以上、Access等のOAスキル
・管理職・リーダー経験
・給与・社会保険の実務経験
・人事関連システム導入・入替の経験

勤務地

大阪府大阪市西区江戸堀1丁目10番8号　パシフィックマークス肥後橋ビル

勤務時間

フレックスタイム制
※フレキシブル7：00～21：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■交通費全額支給■退職金制度■財形貯蓄■持株会■在宅勤務制度■副業制度■慶弔見舞金■保養所■ビジネスカジュアル（通年）※顧客先の場合は、顧客ドレスコードに準じる■定期健康診断■団体生命保険■資格取得奨励金制度　他

休日・休暇

【年間休日124日】■完全週休2日制（土・日）、祝日■夏季休暇（3日間）■年末年始（12月30日～1月4日）■有給休暇■慶弔休暇■産前産後・育児休業■介護休業