募集要項

募集職種

【東京：リモート】プロダクトマネージャー（システム部門）

仕事内容

【職務概要】
「業務要望を整理し、システム仕様に落とし込む上流担当」です。

【職務詳細】
・一元流通システムの運営管理および成長戦略の策定
・新規機能の企画、要件定義
・社内各部門、グループ会社、外部ステークホルダーからの要望ヒアリング
・ユーザー（卸・病院・薬局など）へのヒアリング及びデータ分析による改善提案
・開発ベンダーへの仕様伝達、進捗確認、レビュー
※コーディングや詳細なプログラミング作業は行いません
※上流工程（企画・要件定義・仕様調整）を中心とした役割です

★魅力★
・フルフレックス制度（コアタイムなし）で、育児・通院・介護など生活スタイルに合わせた勤務が可能
・平均残業時間は月10時間以内と少なめで、ワークライフバランスを重視
■ライフイベント支援
・育休取得率・復帰率ともに100％。男性社員の育休実績もあり
・介護・看護休暇、時短勤務、在宅勤務の組み合わせも柔軟に運用

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・以下いずれかの業界知識
　医薬品の流通に関する基礎知識（保管・運搬・物流・トレーサビリティなど）
　医薬品の臨床試験に関する基礎知識
・要件定義または仕様策定の実務スキル
・関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力

【尚可】
・プロダクトマネジメントの実務経験
・アプリケーションの企画、開発、リリース、改善に携わった経験
・アジャイル開発、スクラムなどの開発手法に関する理解
・コンピュータ化システムバリデーション（CSV）に関する知識
・医療系システムの企画、導入、運用経験
・医薬品卸、製薬会社、CRO、医療機関向けシステムの実務経験

勤務地

東京都豊島区東池袋一丁目18番1号 Hareza Tower 13階

勤務時間

フレックスタイム制度（コアタイム無し）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

財形貯蓄、遺族・遺児育英年金、定期健康診断・健康相談、休憩室、自己啓発支援、育児・介護休暇・短時間勤務制度等

休日・休暇

完全週休二日制、有給休暇　初年度16日（以後、毎年２日ずつ増加し最大24日）※入社月により付与日数が変わります。年末年始休暇　6日