募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事（採用・労務）

仕事内容

【職務概要】
同社の人事担当として、中途採用業務全般をメインに、労務管理や人事評価、制度設計など幅広い人事業務に従事いたします。
【職務詳細】
・人材採用業務（中途採用業務全般）
・労務業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続、年末調整、規程管理、衛生管理、雇用契約関連、入退社手続き等）
　※給与計算や社会保険手続きは社会保険労務士法人が対応するため、主に管理やチェック業務を担当します。
・人事評価業務（半期毎の人事評価業務）
・人事制度の改善や設計（労務関連制度や福利厚生制度等の設計など）
・その他人事関連業務（経験や希望に応じて、上記以外の業務や総務業務）
【使用ツール】
・SmartHR、HRMOS勤怠、マネーフォワードクラウド
・Google Workspace
・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）
・Zoom、Slack

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
人材採用経験（3年以上）
【尚可】
・労務経験がある方
・FRAIMのMission／Visonに共感頂ける方

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-17-14 MSD20ビル5階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムあり：11：00～16：00／標準時間 10：00～19：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費支給、オライリーの書籍読み放題、ChatGPT Team契約、書籍購入補助、eラーニング、入社時及び定期健康診断制度（全額会社負担※条件あり）、インフルエンザ予防接種費用補助、外部カウンセリングサービス、ベビーシッター利用補助、慶弔／災害／傷病見舞金／出張日当、ストックオプション制度

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休日（12月30日～1月3日）、年次有給休暇、夏季休暇：2日（7月～9月）、育児休業（男女ともに取得・復帰実績あり）、産前・産後休業（取得・復帰実績あり）、介護休業、育児休暇・介護休暇、慶弔休暇：4～7日（規程の定めにより付与）