募集要項

募集職種

人材営業

仕事内容

【職務概要】
同社の営業職もしくはコーディネート職として業務にあたっていただきます。適性と希望をお伺いし、配属決定いたします。

【職務詳細】
＜営業職＞
■アポイント取得
方法はお任せいたします。
自身でリスト作成することもOK(チャレンジしたい業界、取引をしたい会社など)。
■ヒアリング
企業の課題を聞き、解決策を提案します。
商談相手は、経営者、人事責任者など複数です。

＜コーディネート職＞
■技術部社員のフォロー業務
・技術部社員の定期面談の実施
・課題のヒアリング
・配属初日の同行
■技術部社員への研修の実施
・研修内容の策定
・研修資料の作成
・研修の実施（新卒：毎月、中途：3か月に1度）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・法人営業経験1年以上

★同社のMission★
企業と技術部メンバーの困ったを解決する仕事です。
・「人」で悩まれている企業
・「キャリア」で悩んでいる技術部メンバー
双方の悩みを解決することが人材会社として同社としてのミッションです。

勤務地

東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル232

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）
※標準的な勤務時間帯：10時00分～19時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費（全額支給）、資格手当、無料カフェスペース（東京オフィス限定）、eラーニング（オンライン学習環境）完備、年次健康診断／ストレスチェック制度、社員紹介制度（インセンティブ支給あり）、社内勉強会の開催、季節ごとの社内イベント（参加自由）等

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（2024年度：6連休）、GW休暇（2024年度：7連休）、夏季休暇（2024年度：4連休）、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後10日～）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇