募集要項

募集職種

経理 ※マネージャー候補

仕事内容

【職務概要】
同社の経営管理部で経理財務としての業務を幅広くお任せします。

【職務詳細】
ご入社直後は経理、管理会計をメインに担当していただき、数年後に財務や資産管理、経営企画を担当いただくことを想定しております。
現在主任の方が日次の処理と月次決算を担っているため、今回ご入社頂く方には月次決算の取りまとめや、年次決算業務などをお任せしたいと考えております。

また将来的には、財務、資金調達、銀行折衝、資産管理、収益分析、予算作成、税務申告など経理・財務の責任者として部門運営をお任せする予定です。

ご経験に応じて業務をお任せいたします。裁量が大きく幅広くお任せしますので、経理・財務としてスキルアップできる環境です。

●ポジションの魅力
・ゼネラリストとしての経験を積める！
　└限定された業務ではなく、経理をはじめとしたお金に関する業務を広く担当して
　　いただきます。各業務を通して専門性を身につけ、幅広く活躍いただけます。
・裁量権を持てる！
　└意見を求められたり、提案することも多く、会社としての考え方・やり方を
　　理解いただいた上での提案であれば反映されることも多いです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・月次決算のご経験をお持ちの方
　(年次決算経験補助のご経験があると尚可)

【尚可】
・銀行折衝経験
　(折衝経験がなくても、交渉力がある方であれば大歓迎です)
・税務・管理会計のご経験をお持ちの方

●会社の魅力
・平均勤続年数10年以上！
　└新卒・中途ともに入社から腰を据えて働く社員が多いです。
・WLBが整えられる！
　└実働7時間30分で、残業も月10時間程度でON／OFFメリハリをつけて働けます。

勤務地

141-0031　東京都品川区西五反田2-27-3

勤務時間

9：00～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、地域手当（本社勤務：1万6000円）、住宅手当（条件による／最大2万円）、こども手当（条件による／最大3万5000円）、寮社宅、退職金制度、社員持株会、社員旅行、産前産後休暇

休日・休暇

年間休日日数123日、完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）