募集要項

募集職種

オフィス・カフェの内装施工管理

仕事内容

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●働き方
・完全週休二日制（基本土日休み）
・残業15H程度／リモート相談可／直行直帰可
・内勤と現場管理の割合は平均6：4程度（工事の状況による）

■魅力
・株式会社オカムラ（東証プライム上場）のグループ会社として安定した経営を行っています。オカムラグループ健康保険組合にも加入しており充実した福利厚生を始め、グループ会社としての様々な取組があります。
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■業務内容
コンビニエンスストア、スーパー、カフェ、ドラッグストア、オフィスといった、様々な商業空間づくりをお任せします。店舗や商業施設の建築・内装・設備工事の現場管理を中心に、一部空間デザイン等関連する様々な業務をご担当します。
◇顧客との打ち合わせ
◇現場の進捗、品質、工程、安全管理
◇資機材、役務等の各協力業者への発注
◇施工図面及び竣工図面の作成
◇現地調査並びに客先見積書の作成　など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　　
・施工管理の実務経験5年以上（分野不問）
・物販店舗やオフィス、工場、飲食店などの非住宅の工事経験をお持ちの方

【尚可】
・1級施工管理技士（建築・管工事・電気工事・土木）をお持ちの方


■入社後について
入社後は中途入社研修を実施し、各社内システムの操作など基本ルールを主に行います。施工管理教育システムなどを活用し、基本知識の土台をつくります。その後配属となり、OJTやeラーニング等を活用し更なる能力拡大を図ります。
経験によりますが業務に慣れるまでは主に先輩のサポートをお任せします。
配属先には約150名在籍（男女比は7：3）

勤務地

東京都中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル 3F

勤務時間

9：00～17：30 （所定労働時間：7時間30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）／年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）／年間休日日数125日／年末年始、夏季、慶弔、転勤、公傷病、裁判員、特別災害