募集要項

募集職種

【静岡】営業（静岡市）

仕事内容

【職務概要】
商空間を展開するお客様から、新規出店等のご要望をヒアリングし、社内の設計・工事部門と共に、お客様の要望に沿った商空間を創り上げる仕事です。内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案して頂きます。お客様・社内のディレクションの役割を担って頂きます。

【職務詳細】
■お客様ニーズのヒアリング・提案
■設計・施工担当者の選出、スケジュールの進行管理
■お客様との折衝・契約関連業務など
内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案します。お客様窓口として、また施工管理に要望や意図を伝えるディレクター的立場で活躍してください。
※制作営業担当として自身も現場に入りながら、業務を進めて頂きます。

【顧客】
スーパー、コンビニ、ショッピングセンター、飲食店、百貨店、インターネットカフェ、ウェディング施設、商業施設などとなります。
【地元の方も歓迎】
希望勤務地を考慮した上でご活躍頂きたいと思っています。同社は全国・グローバルな展開をしておりますので、チャレンジしたい方はその道を選ぶことも出来ますし、静岡市で腰を据えて働くことができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■法人営業経験をお持ちの方（年数問わず）

【尚可】
■建築業界での就業経験をお持ちの方
■施工管理経験をお持ちの方
※業界未経験の方でもチャレンジ大歓迎です！

【特徴・魅力】
・ユーザー視点に立った提案が求められます。自分が手がけた企画により店舗が大きく変化する営業の大きな仕事です。
・プロジェクトマネジメント力、マーケティング力が身に付きます。また、社長クラスと商談することが多いため、提案力・交渉力が身に付きます。

勤務地

静岡県静岡市駿河区中島315-2

勤務時間

9：00～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、資格取得報奨金、本人や家族への病院紹介、インフルエンザ予防接種、人間ドック、傷害保険、労災上乗保険、生命保険、教育ローン、出産・育児休暇制度、時短勤務制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、退職金制度等

休日・休暇

年間休日：125日（2026年度）、完全週休2日制（土日祝）、※現場系の職種の場合、土日に工期が被った際は別途振休を取得する形です、年次有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇（7～9月の間で3日間付与）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇等