募集要項

募集職種

【東京：リモート】管理部門責任者

仕事内容

【職務概要】
立ち上げフェーズにあるAI活用コンサルティング事業において、経営直下の管理部門責任者候補として参画し、法務・経理・労務を中心としたコーポレート機能をゼロから設計・構築していただきます。
単なるバックオフィス業務ではなく、事業成長を支える経営基盤づくりの中核を担うポジションです。

【職務詳細】
・管理部門（法務・経理・労務）の立ち上げ・業務設計・運用構築
・契約書作成・レビュー、法務相談対応、リスクマネジメント
・予算策定・予実管理・財務数値の可視化
・労務管理体制の構築（就業規則、勤怠、給与、社労士連携等）
・経営層への数値・リスク観点でのレポーティング・提言
・営業・コンサル部門と連携した契約・収益管理プロセスの整備

【ここでしか積めない経験】
・生成AI・コンサルティング事業という成長領域の管理部門立ち上げ経験
・既存の枠にとらわれない、ゼロベースでの制度・仕組み設計
・経営層と日常的に議論しながら進める意思決定に近い管理業務
・事業スピードに耐えうる攻めのコーポレート設計

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・法務・経理のいずれかを主担当として3年以上担った経験
・日常オペレーション（契約・請求・支払）を自ら手を動かして回していた経験
・業務フロー・役割分担・外部委託（税理士等）を設計した経験
・事業スピードに合わせて管理体制を見直した・作り直した経験

【尚可】
・管理部門が未整備な状態から、契約管理／請求フローの仕組みを整えた経験
・1人目～少人数体制で、管理部門を実質的に担っていた経験
・予算策定・予実管理・数値レポーティングを経営層向けに行った経験
・契約リスク・取引条件について、事業側に改善提案をした経験

勤務地

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間）

想定給与

※上現年収・能力やご経験を考慮いたします。

待遇・福利厚生

家族手当、結婚祝い金、交通費支給、定期健康診断、全社員総会・表彰、資格支援金、Track Trainingで57コース以上受講可、MANA Studio利用可（マルチLLM）、PC・電話貸与、オフィスグリコ・フリードリンク、英語対応サポート（ビザ等）、部活動補助

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12／31～1／3）、有給休暇、特別休暇（結婚・妻の出産・服喪・その他会社が認めた場合）、出産休暇、育児休暇、生理休暇