募集要項

募集職種

【東京：リモート】M＆A担当

仕事内容

【職務概要】
代表取締役CEO直下で、M＆Aに関する一連の業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・M＆A戦略の立案・推進
・ターゲット選定（リスト作成）・ソーシング
・バリュエーションおよびデューデリジェンスの実行
・PMIの計画策定・実行
・ステークホルダーとの交渉・コミュニケーション
・その他、M＆A推進に付随する業務

【このポジションの魅力】
代表取締役CEOの直下で、経営陣と密に連携しながら、M＆Aの戦略立案から実行までを一気通貫で牽引していただきます。同社の価値向上にダイレクトに関与できるため、影響力が大きくチャレンジングな経験のできる環境です。

【一緒に働く仲間】
代表取締役CEO直下で、主にCFOを中心とした経営陣やコーポレート本部と連携しながら、業務を推進いただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・M＆Aに関する実務経験
　‐ ソーシング、初期検討、DD、交渉、契約等のいずれかの経験でも可（PMIのみは除く）
・高いコミュニケーション能力、交渉・調整能力

【尚可】
・投資銀行、証券会社、FAS等でのFA業務経験
・コンサルティングファームにおけるM＆A・事業戦略プロジェクト経験
・事業会社におけるM＆A、投資、アライアンス推進の経験
・VC／CVC等での投資業務経験（同社事業領域への理解を有する方）
・PMIや買収後の事業統合・モニタリングに関する経験

勤務地

東京都目黒区目黒2丁目10−11 目黒山手プレイス 8階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11時30分～15時30分)
標準労働時間帯：10：30～19：30／標準労働時間：8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費負担（同社規定による）、PCおよび周辺機器貸与、勉強会費用負担、各種交流系飲食補助・支援、ピアボーナス制度（Unipos）、健康診断、インフルエンザ予防接種費用負担、産業医面談、ストレスチェック診断、社内相談窓口・内部通報制度、休職サポート応援手当、介護休業一時支援金

休日・休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（試用期間終了日の翌日付与、入社初年度は入社月に応じて最大13日付与）、家族ケア特別有給制度（犬・猫含む）