- 情報提供元:

株式会社CyberZの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/01/29 ~2026/03/30
更新日:2026年01月29日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】ポジションサーチ
- 仕事内容
- 【職務概要】
サイバーエージェントグループの株式会社CyberZにおいて、既存の募集職種一覧にないポジションへの応募を受け付けるオープンポジションです。ご経験やこれまでのキャリア、適性、今後の志向性などを総合的に判断し、現在ニーズのある事業部やポジションの中からマッチするものを提案します。
■同社の魅力■
・圧倒的な市場優位性と多角的な事業展開
└スマートフォン広告、eスポーツ、エンタメなど、
多岐にわたる事業でトップクラスのシェアを誇ります。
・実力主義と正当な評価制度
└年2回の給与改定や表彰式があり、社歴に関わらず
成果を上げた社員を称える文化が根付いています。
・柔軟かつ充実した福利厚生
└家賃補助制度「2駅ルール・どこでもルール」や、
ハイブリッド型の働き方を実現する「リモデイ」を導入。
└マカロンパッケージやキッズホリデイなど、
ライフイベントに寄り添う独自の制度が豊富です。
・活発なコミュニケーションと組織の一体感
└部活動支援や全社総会など、部署の垣根を越えて
切磋琢磨し合える仲間がいます。
既存の枠に捉われず、最高峰の環境で自身の可能性を試したい方に最適な環境です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・社会人経験
・基本的なPCスキル
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア23階
- 勤務時間
- 10:00~19:00
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家賃補助制度、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、macalonパッケージ、キッズホリデイ、部活動支援制度 など
- 休日・休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、年次有給休暇(初年度10日間)、夏季休暇(3日間)、年末年始(12月29日~1月3日)、リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間)慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社CyberZ
- 資本金
- 4,000万円
- 従業員数
- 250名
- 事業内容
- ■スマートフォン広告代理事業■eスポーツ事業■スマートフォンメディア事業
- 住所
- 1500043 東京都 渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト23F
株式会社CyberZのその他募集職種
- 【東京:リモート】MADスペシャリスト(ポテンシャル)
- 【東京:リモート】MADクリエイティブディレクター(ポテンシャル)
- 【東京:リモート】経理・販売管理オペレーション企画
- 【東京:リモート】MADスペシャリスト
- 【東京:リモート】MADクリエイティブディレクター
- 【東京:リモート】人事
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア
- 【愛知:リモート】MAD/クリエイティブディレクター
- 【宮城:リモート】MAD/クリエイティブディレクター
- 【東京:リモート】コミュニケーションプランナー
- 【東京:リモート】イベント制作プロデューサー/ディレクター(英語必須)
- 【東京:リモート】グローバルビジネスプロデューサー(プレイングマネージャー)
- 【東京:リモート】グローバル制作ディレクター
- 【東京:リモート】海外クリエイティブディレクター
- 【東京:リモート】クリエイティブディレクター
- 【東京:リモート】グローバルアカウントプランナー
- 【東京:リモート】統合メディアプランナー
- 【東京:リモート】ストラテジックプランナー
- 【東京:リモート】イベント制作ディレクター
- 【東京:リモート】フロントエンジニア
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