募集要項

募集職種

基幹システムエンジニア

仕事内容

【職務概要】
本ポジションでは、コーディングや詳細設計等の実装作業は行いません。ベンダー主体の開発体制のもと、以下の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
■基幹システムの保守・運用管理（全体統制）
・障害・不具合発生時の対応統制
（影響範囲の整理、調査内容・対応方針の妥当性確認、進捗・品質管理）
・業務部門への状況共有・調整
■基幹システムの開発・改修対応（小～中規模）
・業務部門からの要望ヒアリング
・要件整理、仕様確認
・ベンダー成果物（設計書・改修内容）の確認・レビュー
・受入テストの実施および結果確認
■開発プロセスの管理・評価による品質管理（品質保証）
・ベンダーが実施する開発プロセス
（要件定義、設計、テスト、リリース各工程）の進め方の確認・是正
・成果物の作成状況および内容の確認、品質観点での評価
・品質上の課題に対する改善指示および是正状況の確認
・必要に応じたベンダーへの教育・指導、進め方の是正
■リリース後の運用対応
・業務部門からの問い合わせ対応
・障害・不具合に関する再発防止策、運用改善内容の整理

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・中規模以上のシステム開発における一連の工程経験
（要件定義、設計、開発、テスト、リリース）
・リリース後の保守・運用経験
（障害対応、仕様調査、改修対応）
・ベンダーまたは社内関係者との調整経験
・過去に自らコーディングを行っていた経験
※ 現在の業務で実装作業は行いません

【尚可】
・基幹系システム（販売・在庫・受発注等）の保守・改修経験
・ベンダー開発案件における進捗管理・品質管理経験
・テスト計画・テスト仕様の確認、レビュー経験
・DB等の性能改善に関する調査・分析・実行と評価の経験

勤務地

東京都豊島区東池袋1丁目44-3

勤務時間

9：30～18：30　※フレックス制の場合は、8：30～21：00の間で8時間勤務。コアタイムなし

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（月3万円まで）、退職金制度（正社員での在籍3年以上が受給資格）、服装・髪型自由、社員割引制度、リモートワーク（出社勤務を主体にした併用は相談可）、教育制度、副業可能、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得奨励制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）

休日・休暇

年間休日122日（2024実績）、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後から付与）、Welcome休暇（入社日に3日間付与、入社日から6か月間のみ利用可能）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 など