- 情報提供元:

ゲーム配信アプリの運営企業/多くのアクティブユーザーにより右肩上がりで成長中(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/09 ~2026/04/10
更新日:2026年02月09日
募集要項
- 募集職種
- 【リモート】イラストチームマネージャー
- 仕事内容
- 【職務概要】
ピープルマネジメント・品質管理をしていただきながら、プレイングマネージャーとしての活動を期待します。
【職務詳細】
・チームに所属するイラストレーターのピープルマネジメント
・他チームとの連携、イラストレーターたちのハブになる役割
・エモモの衣装・アイテムデザインの品質基準の策定と管理
・外部パートナーのディレクションおよび、制作フローの最適化
・エモモの新機能提案
・ツールを使った数値分析と企画立案
・テーマ、デザインアウトプットへのフィードバック
【一緒に働く仲間】
本ポジションが所属するエモモデザイン部はイラストレーター(2Dデザイナー)と3Dデザイナーが所属しています。そのうちイラストチームは5チーム、メンバーは23名(業務委託・派遣含む)在籍しており、そのうちの1チームのマネジメントを将来的にお任せしたいと考えております。
デザイナーそれぞれがデザイナードリブンで、自身のテーマに対して責任をもってエモモのアバター衣装デザインに取り組んでいます。
メンバーの出身企業は、大手ゲーム会社、大手アバターサービス会社等、経験豊富なメンバーが揃っています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・ゲーム業界、またはエンタメ業界におけるイラストレーターの実務経験3年以上
‐ キャラクターもしくは衣装デザインの経験必須
・3名以上のチームでのマネジメントまたはリーダー経験
【尚可】
・PhotoshopやCLIP STUDIO PAINTなどイラストツールを用いた実務経験
・デザイン制作会社やゲーム会社等でのアートディレクション経験
・論理的思考ができ、円滑に議論を行える能力
・アバターサービスの運用経験
・リアルファッショントレンドへの知見・興味関心
・3Dデザインへの知見
・Unity環境での開発経験
- 勤務地
- 東京都目黒区目黒2丁目10−11 目黒山手プレイス 8階
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:11時30分~15時30分)
標準労働時間帯:10:30~19:30/標準労働時間:8時間
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤交通費負担(同社規定による)、PCおよび周辺機器貸与、勉強会費用負担、各種交流系飲食補助・支援、ピアボーナス制度(Unipos)、健康診断、インフルエンザ予防接種費用負担、産業医面談、ストレスチェック診断、社内相談窓口・内部通報制度、休職サポート応援手当、介護休業一時支援金
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(試用期間終了日の翌日付与、入社初年度は入社月に応じて最大13日付与)、家族ケア特別有給制度(犬・猫含む)
ゲーム配信アプリの運営企業/多くのアクティブユーザーにより右肩上がりで成長中(社名非公開求人)のその他募集職種
この求人と似た求人情報
-
【東京:リモート】フィールドセールス(リーダー候補)《面談確約》
株式会社エスマット
東京都品川区東五反田2丁目9−5 サウスウイング東五反田
■経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇
-
オペレーションリーダー(基本・実施設計~確認申請まで)※二級建築士
株式会社フィル・コンストラクション
東京都中央区築地三丁目1番12号フィル・パークTOKYO G...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
調理スタッフ
株式会社グレープストーン
東京都杉並区阿佐ヶ谷南(開店予定)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
カスタマーサポート
株式会社CAS2
東京都港区麻布台麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
モノづくりエンジニア
株式会社アルテクス
東京都新宿区北新宿1-1-17ウィンド北新宿ビル7F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
QCメンバー
株式会社ユニエイム
東京都渋谷区広尾3丁目12 −36 ワイマッツ広尾 5F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
インサイドセールス(経理×SaaS)
株式会社ROBOT PAYMENT
東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
3PL営業
丸紅ロジスティクス株式会社
東京都千代田区神田錦町3丁目13番地竹橋安田ビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
