募集要項

募集職種

【京都】ERP業務改善※第二新卒

仕事内容

【職務概要】
同社では、業務プロセスの最適化とIT活用による企業競争力の強化を目指してERP刷新プロジェクトを発足しております。
新しいERP環境では、柔軟な設定やカスタマイズが可能となり、社内で迅速に対応できる体制を構築中です。
こうした変革を支えるため、将来的にERPの企画・運用・改善を担う人材を育成することを目的に、第二新卒向けのポジションを募集します。

【職務詳細】
・ERPの運用サポート
・データ移行、マスタ管理などの設定変更
・社内ユーザー対応
・ベンダーコントロールのサポート
・ERP標準機能の習得

まずはサポート業務からスタートし、OJTを通して経験を積みながら、API連携開発やSQLクエリ作成などの業務にステップアップしていただきます。

【役割と期待内容】
・ERP運用サポート（マスタ管理、データ移行、簡単な設定変更）
・社内ユーザーからの問い合わせ対応、業務要件のヒアリングサポート
・ベンダーとの調整や開発進捗管理のサポート

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションできる方
・ITや業務改善に興味があり、主体的に学ぶ意欲を持っている方
・Microsoft Officeを標準レベルで使える方
※Excelで簡単な関数や表作成、Wordで文書作成、PowerPointで資料作成

【尚可】
・ERPや基幹システムの利用経験
・ITやプログラミングの知見
・グローバルな働き方に興味がある方

勤務地

京都府京都市南区上鳥羽上調子町5番地

勤務時間

8時30分～17時30分（所定労働時間8時間)

想定給与

■年収には月30時間分の想定残業手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、社会保険完備、退職金制度、独身寮、融資制度、社内貸付金制度、社内持株制度、適格退職年金制度、産前産後・育児休業制度、介護休業制度、社員送迎バス、健康診断

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（基本土日祝、カレンダーに準ずる）、夏季、年末年始、慶弔休暇、有給休暇10日～20日