- 情報提供元:

株式会社フィッツプラスの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/10 ~2026/05/09
更新日:2026年03月10日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア
- 仕事内容
- 【職務概要】
厚生労働省が推進する「特定保健指導」を支えるシステムの開発・運用を担当します。管理栄養士と対象者のやりとりを支えるプロダクトをRuby on Railsでグロースさせる役割を担います。
【職務詳細】
・特定保健指導支援システムのシステム新機能実装および既存機能改修
・ 改善指導をスムーズにし、対象者が継続できる仕組みの構築
・チーム全体のコード品質向上や生産性向上のための取り組み
・技術選定および導入(フレームワーク、アーキテクチャ、ライブラリ等の見直し)
・フロントエンドエンジニアとのOpenAPIを利用した仕様策定(SPA構成システム等)
・GitHub CopilotやGeminiを活用した効率的な開発プロセスの推進
【開発環境】
・言語・環境:Ruby on Rails(サーバーサイドレンダリングおよびAPI環境)、Docker
・フロントエンド:Vue、Nuxt、OpenAPI
・インフラ:AWS、Terraform
・ツール:GitHub、Backlog、Slack、Figma、esa、GitHub Copilot、Gemini
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・Webアプリケーションの設計、開発経験(言語不問、3年以上)
・Ruby on Railsを用いた開発経験(5.x以上、1年以上)
・RSpec(3.x)のコーディング経験
・CIの利用経験(GitHub Actions等)
・コードレビュー経験
【尚可】
・git-flowを用いた開発経験
・GitHubによるPRベースの開発経験
・OpenAPI/Swaggerを使ったAPI開発経験
・フロントエンド開発(Vue/Nuxt)の経験
・Rails7 以降での開発経験
- 勤務地
- 東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル15階
- 勤務時間
- フルフレックス ※標準的な労働時間:9時30分~18時30分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- GLTD(団体長期障害所得補償保険)、テックサポート、ロケーションセレクト制度、サブトラック制度、BEPサポート、リモート勤務用ディスプレイ貸与、育児休業制度、インフルエンザ予防接種、オフィスグリコ、各種勉強会やカンファレンスの参加費補助、リモートワーク手当、交通費支給
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社直後に付与)、産前産後休暇、育児休暇、看護等休暇、介護休暇、振替休日(休日出勤時)
会社概要
- 社名
- 株式会社フィッツプラス
- 資本金
- 10,000,000円
- 従業員数
- 76名
- 事業内容
- 特定保健指導事業、検査予約代行事業、その他保健指導・栄養指導事業
- 住所
- 1040045 中央区築地4-1-1 東劇ビル15階
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