募集要項

募集職種

人材営業／建設業界特化型【ポテンシャル】

仕事内容

【職務概要】
大手ゼネコンをはじめとしたクライアントに建設エンジニア（プロジェクトマネジャー）のアウトソーシングを行う同社。あなたには建設エンジニアのエージェント業務をお任せします。

【職務詳細】
▼クライアントへのアプローチ
大手建設会社・設計会社・デザイン会社・ハウスメーカーなど、建設業界のお客様を中心にアプローチ。電話やメール、Webなどを用いて、同社のサービスをご紹介します。
▼クライアントへのヒアリング
まずはクライアントに対し、抱える課題、人材ニーズをヒアリングします。どんなエンジニアが活躍できそうかを想定し、その解決策を提案します。
▼求職者と企業のマッチング
求職者が望む働き方を実現できるよう、プロジェクトの選定や個々の成長を促すアドバイスを送ります。身につくスキルや仕事のやりがいなど、魅力だけを伝えるのではなく、難しさや努力が必要な点もしっかり伝え、配属後にギャップを感じないよう配慮します。
▼アフターフォロー
マッチング後は定期的にプロジェクト先に訪問し、建設エンジニアをフォローします。エンジニアが安心して活躍できるよう環境を整えるのも一つの仕事です。

雇用形態

契約社員

応募資格

☆★未経験歓迎★☆

【必須】
・パソコン入力程度のスキル

★自分が向いている営業スタイルを続けましょう。
入社後3ヶ月程は、新規顧客へのアプローチが中心です。その後は既存顧客への対応か、新規顧客の開拓か、ご希望に応じて決定。どちらが向いているかわからない方は、先輩が相談にのりますよ！

★いわゆる「営業ノルマ」はありません。
採用担当、技術者のアフターサポート担当などの専門部隊と協力しながら行なうチームプレーです。そのため、みんなで情報を共有しながら、目標に向かって取り組んでいます。しっかりと成果を出せるよう、「具体的な目標」や「長期的な計画」は、先輩も一緒に考えます！

勤務地

東京都品川区北品川5丁目1-18　大崎ツインビル東館16F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

一律で支払われる手当：29,500円～41,800円

待遇・福利厚生

家族手当、資格手当、資格取得制度、交通費支給（実費）、退職金制度、住宅手当、社内コンテスト制度、給与仮払い制度、コンプライアンス勉強会、福利厚生倶楽部（飲食店・ホテルなどの割引特典あり）、eラーニング（300コース以上）、健康増進（フィットネスクラブ・レジャー・日帰り入浴施設など）

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、介護休暇