募集要項

募集職種

オフィスサービスの内勤営業（六本木）※セールスマネージャー

仕事内容

======☆★☆おすすめポイント☆★☆==============
◎「経営感覚」：拠点の責任者として収益管理に関われる！
◎「グローバル環境」：社内公用語は英語、海外の顧客対応や海外出張・研修を通じて、国際的なキャリアを形成可能！
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【職務概要】
国内外5万社以上の企業・起業家向けに、「オフィスサービス」のコンサルティングセールス及び営業所のマネジメントを担当します。

【職務詳細】
■誰に：国内外の企業・起業家（5万社以上の実績）
■何を：最高級ワークスペース、ITインフラ、秘書サポート（オフィスサービス）
■手法：提案営業および拠点マネジメント（BtoB）
ーーーーーーーーーー具体的な業務内容ーーーーーーーーーーー
・自社サービスの提案営業：顧客のビジネス課題に合わせ、最適なオフィスプランやIT環境、秘書サービスの提案を行います。
・拠点運営管理：営業所の損益管理（P／L管理）を行い、経営的な視点で拠点の収益性を高めます。
・スタッフマネジメント：受付秘書（お客様サポートスタッフ）2～5名のマネジメント、育成を担当します。
・クライアントフォロー：既存顧客のビジネスサポートや関係構築を行い、満足度向上に努めます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・営業経験1年以上（個人法人不問）
・TOEIC 800点以上

【尚可】
・マネジメント経験

【インセンティブについて】
・年俸とは別に業績に応じた四半期のインセンティブあり。
※年４回のインセンティブ支給で100～300万程を想定。

【モデル年収】
450万円／26歳／入社1年目 (他社でセールス経験1年)
500万円／29歳／入社3年目

勤務地

東京都 港区 六本木７丁目ー７ Tri-Seven Roppongi 8階

勤務時間

8時30分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限4万円）、厚生年金基金、退職金制度（勤続2年以上）、育休取得実績有、資格取得支援制度（受験料／教材費支給）、出張手当、服装自由（ネイル・髪色自由）、お誕生日お祝い、会食費支給（月1回1人6000円）、クリスマスパーティー

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、季節休暇（3日）、年末年始休暇、有給休暇（消化率90％以上）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇