募集要項

募集職種

【東京：リモート】管理部門マネージャー候補

仕事内容

【職務概要】
食品産業の課題解決を目指すスタートアップである同社にて、管理部門の実務をリードしながら、マネージャーとして組織の牽引および業務プロセスの改善・標準化を推進していただきます。

【職務詳細】
・経理財務・会計業務の運営（月次・四半期・年次決算の実務および取りまとめ）
・予算管理・実績管理の運用
・監査法人・税理士との日常的な連携・折衝補助
・伝票フロー・承認ルールなど内部統制の運用・改善
・総務・法務・IT領域のサポート・推進（各種社内規定の整備・運用、契約書の一次審査・リーガルチェック補助、社内ITツール管理等）
・チームマネジメント（メンバーの業務管理・育成、業務フローの標準化・ドキュメント化）

【ミッション】
将来的な上場を見据え、管理体制・内部統制の整備を進める重要なフェーズです。経理・総務・法務・ITと幅広い領域に横断的に関わり、0→1の制度設計やフロー構築を通じて、市場価値の高いスキルを習得することが期待されます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・監査法人、事業会社またはスタートアップの管理部門での実務経験（3年以上）
・メンバーや関係部門を巻き込んだ課題解決・プロジェクト推進の経験
・月次決算業務の実務経験（経理・会計系）
・複数タスクを並行して自走で進められる自己管理能力

【尚可】
・総務、法務、ITなど複数の管理領域にまたがる業務経験
・会計システム（freee、マネーフォワード等）の運用経験
・上場準備、IPO関連業務への関与経験
・日商簿記2級以上、または公認会計士、税理士資格（一部科目合格含む）
・社内規程、業務フローの整備経験

勤務地

東京都港区芝5-3-2 +SHIFT MITA 3F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～16時00分）※所定労働時間8時間00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費実費支給（上限35,000円）、書籍購入補助、 セミナー参加費補助、部門懇親会費補助、部活動費補助

休日・休暇

完全週休2日制（土、日）、祝日、年次有給休暇（初年度10日間付与）、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）