- 情報提供元:

全保連株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/30 ~2026/05/29
更新日:2026年03月30日
募集要項
- 募集職種
- シニアデジタルマーケター
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社が提供する家賃債務保証サービスに付随する、エンドユーザー向け新サービスのデジタルマーケティング戦略の策定および推進を統括します。立ち上げ期の組織において、データドリブンな意思決定に基づき、ユーザー接点の拡大と収益獲得、LTV(顧客生涯価値)の最大化をリードする責任者候補としての業務です。
【職務詳細】
・事業戦略と連動したデジタルマーケティングおよびプロモーション戦略の策定・推進
・市場、競合、自社分析に基づく中長期的な戦略立案
・顧客インサイト分析とユーザーセグメントの設計
・顧客接点継続に向けた他企業とのアライアンス(提携)推進
・プロダクト部門等の他部署との折衝および連携
・KPI策定、予算管理、効果測定
・各種デジタルマーケティング(SNS、検索、動画、SEO、AIO等)の推進
・CRM/MAの運用、施策実施(LINE、メール、アプリ内施策等)
・ブランド戦略およびコミュニケーション戦略の立案
・CX(顧客体験)向上のための分析と改善
・データと洞察に基づいた軌道修正および改善サイクルの実行
・チームメンバーの育成とマネジメント
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・C向けマーケティング領域における責任者経験(Webサービス、アプリ等)
・デジタルマーケティング全般における深い知識と実務経験
・KPIを大きく向上させた実績
・5名以上の組織マネジメント経験
・Google Analytics、BigQueryなどを活用したデータ分析の実務経験
・メール/LINEなどのコミュニケーション施策の実務経験
【尚可】
・ナーチャリングやリテンションなどCRMの経験
・新規事業でのマーケティング経験
・CRM/MAの活用経験(HubSpot等)
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿1丁目24番1号 エステック情報ビル22F
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、福利厚生倶楽部、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、確定拠出年金型退職金制度(すべて事業主掛金)、資格取得奨励制度(合格時に報奨金を支給)、社内公募制度、定年後再雇用制度
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日を入社半年後に付与/最大20日)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 社名
- 全保連株式会社
- 資本金
- 9,950万円
- 従業員数
- 669名
- 事業内容
- 家賃債務保証、賃料管理リスクヘッジ業務
- 住所
- 1600022 新宿区新宿4-3-17ダヴィンチ新宿4F
全保連株式会社のその他募集職種
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