募集要項

募集職種

事業戦略の立案／営業プロセス変革リーダー

仕事内容

【職務概要】
公共・文教・医療分野における事業成長の司令塔として、中期経営計画の達成に向けた事業戦略の策定と、AI等の先端技術を活用した営業プロセスの抜本的な変革を牽引していただきます。

【職務詳細】
・戦略立案・推進：市場分析に基づいた中長期的な事業戦略の策定
・事業開発（オファリング）：新規事業の創出、サービスメニューの立案および継続的な改善
・セールス・イネーブルメント：営業プロセスの標準化（型化）と現場への定着支援
・営業DXの実行：AIツール等の導入による営業活動の効率化、データに基づく意思決定プロセスの構築

【ミッション】
同社は「2026中期経営計画」の実現に向けた転換期にあります。従来の保守・運用の枠を超え、マーケティング機能を再定義した「攻めの戦略」への移行を推進し、組織全体の生産性と競争力を最大化させることがミッションです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業戦略、または経営企画における戦略立案の実務経験
・新規事業開発での施策設計・実行経験
・プロジェクトリード、またはチームマネジメントの経験（規模不問）
・論理的思考（ロジカルシンキング）に基づき解決策を提示できる能力

【尚可】
・公共・文教・医療業界のいずれかにおけるビジネス経験
・営業プロセス策定経験
・プロジェクト管理資格（PMP、プロジェクトマネージャ試験など）

勤務地

東京都港区芝浦四丁目9‐25 芝浦スクエアビル

勤務時間

フレックスタイム制度あり（コアタイム：13時00分～15時00分）
※標準的な労働時間：8時30分～17時15分（7.75時間）　

想定給与

※想定年収は、前年度賞与実績額、残業手当20時間／月を含む

待遇・福利厚生

時間外勤務手当、各種勤務手当、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給）、家賃補助制度（適用条件有）、転勤者用借上社宅制度（適用条件有）、財形貯蓄制度、退職金、確定拠出年金制度、通勤交通費、在宅勤務費用補填

休日・休暇

【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、労働祭（5／1）、年末年始、特別休日、年次休暇（初年度20日）、ファミリーフレンドリー休暇（5日）、リフレッシュ休暇、転任休暇、結婚休暇、忌引休暇