募集要項

募集職種

【神奈川】機械設計

仕事内容

【職務概要】
各プロジェクト先にて自動車部品の機械設計・開発をお任せします。
社内受託案件もしくは大手メーカーを中心としたクライアント先が主な配属先です。

【職務詳細】
＜豊富な案件数＞
電気自動車や自動運転技術などの開発激化に伴い、既存の取引先からのニーズが年々増加中。
時代や技術が変わっても長く働けるよう、最新技術関連の案件も豊富です。

＜具体的な業務例＞
設計検討、要素開発、詳細設計、治具設計、形状設計、解析業務、図面作成、関連部署との打ち合わせ、評価検討、見積書作成、報告書の作成　など
エンジニア自身で今後のキャリアを見据えて携わるプロジェクトを選択できます。

★異動・転勤について★
会社主導の異動、転勤はありません

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・国内企業における自動車部品の設計経験者（3年以上）
→設計者として設計検討から関わったことがある方を想定しております。補佐的に業務を担当された方も、ぜひご経験をお聞かせください。
【歓迎】
・自動車産業のプロジェクトに参画したい方
・最新技術を身に着けて市場価値を高めたい方
・要件定義のフェーズに挑戦したい方

★魅力★
・残業15時間未満！
・各種手当が手厚い◎
・公平な評価！利益を生み出した分は、しっかりと反映！
→主任、課長など、それぞれグレードの要件があり、満たせば昇格対象となります。
・月に1回の営業担当面談！キャリア形成など随時相談可能！
・安定基盤の会社に属しながら、自由に力が試せる環境！

勤務地

案件先によって異なる

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

役職手当、通勤手当（全額支給）、残業手当（全額支給）、住宅手当※持ち家含む、家族手当、在宅勤務手当（月3000円～5000円）※季節で変動、奨学金手当（上限月1万円・最大5年間）、資格支援制度、引越し代支給、従業員持ち株会制度、社員旅行、など）、永年勤続表彰制度

休日・休暇

【年間休日123日以上】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、ウェディング休暇、ファミリーウェディング休暇、ハッピーベビー休暇、母子健康管理休暇、生理休暇、介護休暇