募集要項

募集職種

【東京：リモート】SES営業

仕事内容

【職務概要】
ITエンジニア専門の人材営業（SES）として、エンジニアのキャリア形成とクライアントの課題解決を繋ぐ役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・クライアントへの提案・案件獲得：エンジニアのオーダーに対し、背景にある課題までヒアリングし提案を行います。
・パートナー企業の開拓・関係構築：協力企業との連携を深め、円滑なリソース確保と情報交換を行います。
・エンジニアのキャリアフォロー：月1回の面談を通じ、悩みやビジョンに耳を傾け、キャリアアップを支援します。
・自社SaaSサービスの提案：顧客課題に応じて、自社サービス「BizBa」シリーズ等のクロスセル提案も行います。

【入社後の流れ】
即戦力としての活躍を期待していますが、まずは同社のプロジェクト特性や取引先についてキャッチアップいただきます。その後、これまでの経験を活かしたクライアント対応やフォロー業務をお任せします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記いずれかの経験をお持ちの方（目安3年前後）
・法人営業の実務経験
・派遣営業の実務経験

【尚可】
・提案から受注までに一定期間を要する商材を扱った経験
・人材業界での営業またはキャリアアドバイザーの経験
・エンジニアとしての実務経験

勤務地

〒103ー0024 東京都中央区日本橋小舟町1番3号 CASTELLINO O.T. NIHONBASHI 7階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職金制度（勤続5年以上）、資格取得制度、年1回健康診断、産休・育休制度、社員旅行（2年に1度）、グループ懇親会、各種社内イベント補助、勤続手当（勤続10年：10万円、勤続20年：20万円）、通勤手当、住宅手当など

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇（3～5日）、年末年始休暇（5～7日）、慶弔休暇、有給休暇（平均取得10日）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇