- 情報提供元:

株式会社経営承継支援の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/05/27 ~2026/07/26
更新日:2026年05月28日
募集要項
- 募集職種
- 社内SE
- 仕事内容
- 【職務概要】
M&Aビジネスにおける基幹業務システムの設計開発・保守を主に担当いただきます。経験に応じて、他の周辺システム開発やツール開発にも携わっていただきます。
【職務詳細】
・基幹業務システム(自社開発)の設計開発
・M&Aコンサルタントからの業務課題ヒアリング、その他社内関係者との調整
・同社のM&Aコンサルタントおよびサポートメンバーからの要求事項をヒアリングし、システム化要件として整理
・影響範囲を調査の上、影響範囲や難易度等を考慮し対応方法決定までを実行
・プログラミング及び単体・結合テストを実施。また課題発生時の関係者へのエスカレーション
・必要に応じて外部ベンダや業務委託先へ開発指示を行い、受入検証を実行
【具体的なプロジェクト例】
・SFA/CRM機能:顧客(企業)マスタの保全、DM/架電対象リストの作成管理など
・案件管理機能:売り情報/買い情報の管理、案件進捗状況の管理など
・マッチング機能:売手から買手候補のリスティング(AI活用)
・DMレター作成
・案件成果物の自動作成
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・一般的なWebアプリケーションフレームワークによるオープン環境での開発経験
・PJ進行にあたり必要なドキュメントやWBSの作成経験
【尚可】
・パブリッククラウドを採用したWEBシステム開発経験(3年以上)
・上位に指導者がいない状況での、システム開発経験(要件ヒアリング~設計~プログラミング・テスト)あり
★魅力ポイント★
・アプリケーション開発に関し、上流から下流まで幅広く経験でき、エンジニアとしてのキャリア形成の自由度が高い。 希望に応じてアプリケーション開発以外の経験を積むことも可能。
・少人数のため責任と裁量のある仕事がアサインされる。
- 勤務地
- 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館20F
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:上限100,000円/月、寮社宅:借上社宅制度(条件あり)、食費一部補助、社内カフェスペース、資格取得奨励制度、団体保険
- 休日・休暇
- 年間休日:124日、完全週休2日制(土日)、祝日、年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)、年末年始(12/29~1/3)、慶弔休暇等
会社概要
- 社名
- 株式会社経営承継支援
- 資本金
- 4億8,933万円
- 従業員数
- 80名(非常勤含む)
- 事業内容
- 中堅・中小企業の円滑な事業承継のためのコンサルティング業務
中堅・中小企業の継続・発展に資するM&A仲介・助言業務
- 住所
- 1000013 千代田区霞が関三丁目2番1号 霞が関コモンゲート西館 20階
株式会社経営承継支援のその他募集職種
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