募集要項

募集職種

【三重】店長候補　※『箱屋』四日市店

仕事内容

【職務概要】
同社が展開する居酒屋『箱屋』にて、接客・調理などの店舗運営業務からスタートし、段階的に店長としてのマネジメント業務全般をお任せします。

【職務詳細】
・ホール業務：接客、オーダー受付、料理・ドリンクの提供
・キッチン業務：仕込み、調理、盛り付け、洗い場
・店舗管理業務：売上管理、経費管理（数値管理）
・マネジメント業務：アルバイト・パートスタッフの採用、教育、シフト作成
・店舗企画：メニュー開発や店舗立ち上げ、新店準備への参画など

【入社後の流れ】
まずは現場業務を通じて店舗のオペレーションを習得していただきます。40店舗以上の運営ノウハウがあるため、未経験に近い方でも着実にスキルアップできる環境です。

【キャリアパス】
店長としての経験を積んだ後は、エリアマネージャーへの昇格だけでなく、本部職（バイヤー、商品開発、店舗開発、人事総務、広報など）へのキャリアチェンジや、海外出店（アメリカなど）に携わるチャンスもあります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・飲食店やサービス業での店長経験

【尚可】
・居酒屋での接客または調理の実務経験
・アルバイトやパートの教育・マネジメント経験

勤務地

三重県四日市市諏訪栄町12-2

勤務時間

1年単位の変形労働時間制　週平均労働時間：40時間00分　シフト制＜勤務パターン＞14：00～23：00、16：00～1：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当（規定あり：月2万円～）、寮社宅（規定あり：寮費無料の場合あり）、公的資格取得援助制度、社員旅行（年1回）、社内レクリエーション

休日・休暇

【年間休日110日】完全週休2日制（休日はシフト制）、シフト制（月8～10日）、特別休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（下限10日～）