募集要項

募集職種

【東京：リモート】法人営業（SES営業）

仕事内容

【職務概要】※本ポジション：出張なし
これまでのご経験を踏まえ、下記業務をお任せいたします。

【職務詳細】
〈▼取引先の新規開拓〉
・誰に：新規の取引先候補（法人）
・何を：同社の各種ITサービス・ソリューション
・手法：顧客の課題を解決し、新たな取引を生み出す

〈▼既存顧客への定期訪問および深耕営業〉
・誰に：長年の実績がある主要取引先（既存法人顧客）
・何を：システム開発・運用等の継続案件
・手法：定期訪問と密な連携で関係を強化し、既存取引を拡大

〈▼ビジネスパートナー（協力業者、以下「BP」）の開拓・アサイン業務〉
・誰に：外注先となる協力業者・個人（パートナー企業・エンジニア）
・何を：エンジニア供給網の拡大および案件へのアサイン調整
・手法：新規開拓でエンジニア供給を広げ、案件と適切にマッチングし受注拡大
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☆インセンティブで稼げる！☆
└売上粗利の30％以上を支給（比率は能力に応じて決定）
　※想定年収は、インセンティブ込

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※いずれも必須
■通信システム、通信インフラなどに知見のある方
■BtoB営業の経験のある方

【尚可】
■IT業界におけるビジネスパートナー（BP）企業の新規開拓および
　エンジニア調達の経験
■エンジニアの案件マッチングから参画後のフォローまでの一連の実務経験
■SES事業における新規口座開設の経験（対象：通信キャリア／銀行／保険／証券／
　通信インフラ企業など）
■通信キャリアや通信インフラ企業出身者の方
■開発言語や最新のITトレンドに関する基礎知識
■インフラシステムの開発、運用経験
■IT業界におけるBPのネットワークをお持ちの方

勤務地

東京都港区芝一丁目15番14号

勤務時間

9：30～18：00（実働7時間30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当、退職金制度、人事考課制度、社内チームリーダ制度、定期研修会・懇親会の開催、階層別教育（若手エンジニア研修、リーダ研修など）、資格取得支援ｅラーニング制度

休日・休暇

慶弔休暇　年末年始　有給休暇　完全週休２日制（土・日）、祝日