募集要項

募集職種

【千葉】施工管理（公共施設×プレハブ建築）　一級建築施工管理技士向け

仕事内容

【職務概要】
学校、庁舎、消防署、保育園などの官公庁案件および民間案件（プレハブ建築中心）の施工管理業務を担当します。
元請案件が全体の8割を占め、社会貢献度の高い施設建設に腰を据えて取り組める環境です。

【職務詳細】
・施工方法、工程、実行予算の策定
・協力会社、発注者、設計、営業との打合せ（発注者とは週1回程度）
・品質、安全、原価、工程管理
・リース物件の保守、点検対応
・現場代理人または監理技術者としての現場統括

【現場の特徴】
◆大規模案件：金額1億円超／工期6ヶ月～1年（チーム制）
◆中規模案件：金額3,000万円～1億円／工期3ヶ月～6ヶ月（1名で1～3件担当）
◆エリア：埼玉、千葉、神奈川、東京（直行直帰OK、夜勤なし、出張ほぼなし）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士として施工管理の実務経験のある方
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

【尚可】
・官公庁案件の施工管理経験のある方

★魅力★
～～～安心して、長く働き続けられる環境～～～
◎年間休日124日／完全週休2日制（夏季・年末年始・GWあり）
◎平均勤続年数：8年程度（中途入社者が8割を占めています）
◎直近2025年度も20代～50代の有資格者が5名入社。
　中途のハンデはありません。
◎育休復帰率100％／定年60歳。65歳まで再雇用制度あり

勤務地

千葉県千葉市中央区新町24-9 千葉ウエストビル3F

勤務時間

８時00分～17時40分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

資格手当、役付手当、特殊勤務手当、家族手当、住宅手当（社宅・寮完備）、車両手当、通勤手当、産前産後・育児休暇、60歳定年、65歳まで再雇用、各種社会保険完備、法定外労働災害補償加入、確定拠出年金（401K）など

休日・休暇

【年間休日124日】完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる　※繁忙期は土曜日に交代で出勤することがあります。）、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）