募集要項

募集職種

【熊本】人事

仕事内容

【職務概要】
同社の人事担当として、採用業務をはじめとした人事業務全般をお任せします。

【職務詳細】
今後1年以内を目安に社員数を15名から30名へ拡大する計画があり、中途社員や契約社員を対象とした採用業務やその後のオンボーディング、その他人事業務を中心に携わっていただきます。主に日本人応募者の採用を中心に対応いただく予定です。

・採用計画に応じた採用活動（採用手法の検討、面接対応、内定者への入社手続き、配属部署との調整、研修計画の策定～実施）
・給与計算／労務関係業務（提携している社労士との連携が中心）
・その他各業務に係る台湾本社とのやり取り

【入社後は】
台湾本社からのサポートや引継ぎを受けながら実務をスタートいただく予定です。経験やスキルに応じて業務をお任せしていきます。

【魅力・今後の展望】
日本法人は急ピッチで成長しており、人事関連のルール作りの最中です。その分担当者には大きな裁量があり、採用手法や教育体制、業務運用などについて主体的にアイデアやノウハウを活かせる環境です。外資系企業として臨機応変に対応を考えていく面白みがあります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事業務の実務経験をお持ちの方

【尚可】
・外資系企業での勤務経験をお持ちの方
・英語、中国語スキルをお持ちの方（ビジネスレベル歓迎）
・設備工事業界、半導体業界での経験をお持ちの方

勤務地

熊本県熊本市中央区安政町4-19　TM10ビル

勤務時間

8：00～17：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費（上限：月1万円）、残業代（全額支給）、家賃補助制度、資格取得支援制度、入社時研修制度、U・Iターンサポート、服装自由

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、5日以上の連続休暇取得OK