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じゆうな発想でサービスをデザインし、 新しい価値を創造する(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/06/12 ~2026/08/11
更新日:2026年06月12日
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】ビル管理
- 仕事内容
- 【職務概要】
総合ビルメンテナンスを展開する同社にて、オフィスビル、複合ビル、ホテル、学校、工場等のオーナーや管理会社に対する顧客折衝、清掃・警備・設備管理スタッフの労務管理、見積書・契約書作成等の事務処理を担当します。
【職務詳細】
業務の割合は、顧客折衝4割・現場管理4割・事務処理2割となります。
・顧客折衝:新規顧客や既存顧客への営業、クレーム対応、定例会への参加など。週に2~3回程度、顧客訪問を行います。
・現場管理:現場で働く清掃スタッフや警備スタッフ、設備管理スタッフの労務管理、作業指導、安全管理、シフト調整など。
・事務処理:見積書作成、売り上げ・支払い計上、契約書作成、勤務表確認など。
【魅力・今後の展望】
長年の総合ビルメンテナンス事業で培った資産・関係性を基盤に事業領域を拡大しており、「ビルサービス業」としてさらに事業を発展させていくビジョンが進行中です。最新技術の活用導入や新規事業にも注力しており、安定した経営基盤が魅力の環境です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・周囲の方との円滑なコミュニケーションスキルや顧客折衝のスキルをお持ちの方
・労務管理やメンバーマネジメントのご経験
【尚可】
・販売、サービス系の業界で働かれていたご経験のある方(商業店舗や営業職など)
・ビルメンテナンス企業での業務経験や責任者としてのご経験
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区伏見町4-2-14 WAKITA藤村御堂筋ビル 関西支店
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 会社規定に基づき通勤手当支給(上限5万円/月)、在宅勤務制度(入社4か月目から利用可能)、リモートワーク制度、時短制度、育児短時間勤務制度(小学校6年生まで利用可能)、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(勤務延長)、社員食堂・食事補助
- 休日・休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12/29~1/3、6日)、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日)、その他特別休暇
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