募集要項

募集職種

【東京：リモート】法規チェッカー／技術コンサルタント

仕事内容

【職務概要】
同社が手がける全国のワークプレイス構築やオフィスビルのリノベーション案件における、初の「法規チェック専任部門」の立ち上げメンバーとして、全案件の法規適合性を担保する組織の要となる業務を担います。

【職務詳細】
全国のワークプレイス構築およびオフィスリノベーションにおいて、建築基準法に照らし合わせた全件チェックおよび法規コンサルティングを担当します。
・全案件の法規適合性チェック（検図）
全国で動く年間約1,000～1,500件のプロジェクトに対し、計画に不備がないかを建築基準法の観点から全件精査します。
・高度な案件へのアドバイザー業務
働き方コンサルティングから導き出す新築ビルの意匠計画やビル一棟の改修など、難易度の高いプロジェクトにおいて、企画段階から法規的な助言を行い、設計の実現可能性を高めます。
・若手デザイナーの育成・指導
20代～30代の若いデザイナーが多く在籍しています。彼らへの法規指導や勉強会の実施を通じて、組織全体の技術レベルを底上げします。
・社内コンプライアンス・フローの構築
1人目の専任者として、社内の法規チェック体制やマニュアルの整備を行います。将来的にはチーム化を見据えた組織管理（マネジメント）をお任せします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記のいずれかをお持ちの方
・建築確認検査業務の実務経験（住宅以外の建物）
・建築基準適合判定資格

勤務地

東京都千代田区大手町1‐6‐1 大手町ビル1F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～18時00分（1日の標準勤務時間 8時間）

想定給与

■月額に住宅補助2万円を含む

待遇・福利厚生

住宅補助（住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため月2万円を一律支給）、退職金あり（企業型確定拠出年金制度）、ランチ補助、産休・育休からの復帰実績有、リゾートホテル割引、資格手当、家族手当、有給休暇手当、出張手当、引っ越し手当、時間差出勤可

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇（年5日取得必須 ※5万円の手当支給／土日と合わせて9連休取得を推奨）