募集要項

募集職種

【大阪：リモート】アプリケーション開発（リーダー候補）

仕事内容

【職務概要】
同社の主力チームにて、次期リーダー候補として大手電力会社向け基幹システムの
保守・開発、および刷新プロジェクトの支援業務を担当します。
入社後は2～3名のチームリーダーとして業務に携わることが想定されています。

【職務詳細】
・電力会社向けの基幹システム保守開発
顧客の改修要望に応じ、約2～3か月の期間で小規模な改修を進めます。
バックエンド開発および画面開発のいずれも発生しますが、
基本的にはバックエンド開発が中心となります。
・基幹システム刷新プロジェクトの開発支援（COBOLからJavaへのリプレイス）

＜案件例および環境＞
【1】電力会社向けシステム保守開発（複数サブシステムがあるうちのいずれか）
【環境】Java、JavaScript、Struts、Spring、AWS、PostgreSQL、DB2、TypeScript、Angular、Python、JP1
【担当工程】基本設計～リリース（案件により工程は異なります）

【2】基幹システム刷新プロジェクト開発支援
【環境】Java、JavaScript、Struts、Spring、AWS、PostgreSQL、DB2、JP1
【担当工程】詳細設計、単体テスト、結合テスト、システムテスト、
運用テスト、移行準備、移行実施

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・Webシステムの開発実務経験（8年以上）
・Javaでの開発実務経験（5年以上）
・SpringまたはStrutsを使用した開発実務経験
・JavaScript、HTML、CSSでの画面開発実務経験（2年前後）
・詳細設計以上の工程における実務経験
・ユーザーまたはベンダーに向けたレビュー実務経験
・1～2名の配下メンバーへの技術サポートやスケジュール確認の実務経験
・日本語で円滑に業務遂行ができる方（目安：日本語能力試験N1相当）

勤務地

大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー13階
※本社もしくは取引先

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職金制度（勤続5年以上）、資格取得制度、年1回健康診断、産休・育休制度、社員旅行（2年に1度）、グループ懇親会、各種社内イベント補助、勤続手当（勤続10年：10万円、勤続20年：20万円）

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日休み、GW休暇、夏季休暇（3日～5日）、年末年始休暇（5日～7日）、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇