募集要項

募集職種

【秋田】総務

仕事内容

【職務概要】
総合物流企業である同社にて、総務部門のリーダー候補として幅広い総務業務を担っていただきます。
社内各部署と密接に連携しながら調整役を担うとともに、物流事業に関わる許認可・法務対応を通じてコンプライアンス基盤を支える重要なポジションです。

【職務詳細】
＜コーポレート・社内調整＞
・総務・庶務業務全般（施設管理、備品・車両管理、社内規程の整備・運用）
・経営層・各事業部・関係部署との調整・折衝、社内横断プロジェクトの推進
・株主総会・取締役会など会社法対応業務のサポート
・社内コミュニケーション施策の企画・運営
・BCPの策定・見直し・運用管理

＜物流許認可・法務・コンプライアンス＞
・一般貨物自動車運送事業に関する各種許認可手続き
・倉庫業・港湾運送事業に関する許認可の取得・更新・維持管理
・関係法令（貨物自動車運送事業法、倉庫業法、港湾運送事業法等）の調査・社内周知
・行政機関・外部専門家との連絡・調整
・コンプライアンス体制の整備・推進

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・総務・コンプライアンスいずれかの実務経験
・管理職またはマネージャーとしてのチームマネジメント経験
・社内外の多様なステークホルダーと折衝・調整を進めた経験

【尚可】
・物流・運送・倉庫・港湾いずれかの業界における許認可業務の実務経験
・一般貨物自動車運送事業・倉庫業・港湾運送事業に関する申請・届出の実務経験
・上場企業または規模の大きい組織でのコーポレート業務経験
・経営層へのレポーティング・提言経験

勤務地

〒016-0171
秋田県能代市河戸川字北西山144-8

勤務時間

8時00分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（月額10,000円）、扶養手当（配偶者5,000円、子女一人につき5,000円）、住宅手当（月15,000円※条件あり）、退職金制度（勤続1年以上）、
マイカー通勤可（駐車場あり）、永年勤続表彰、優良従業員表彰、安全活動への褒賞金制度、入学祝い金、出産祝い金

休日・休暇

【年間休日120日】週休2日制（日、祝、他※土曜休日は月平均3回）、夏季休暇、年末年始休暇、他