募集要項

募集職種

【大阪】マンション管理コンサルタント

仕事内容

【職務概要】
同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、および企画提案業務を担当します。

【職務詳細】
委託契約に基づき、顧客である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人あたり8～10棟程度を担当）。
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）の進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等の提案・手配
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフ（管理員等）のサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・管理組合向けのイベント企画等

【働く環境】
残業は月平均33.7時間です。19時になるとPCが自動でシャットダウンされるため、業務の効率化とメリハリのある働き方を推奨しています。
幹部候補としての採用のため、将来的に他部署への異動や転勤の可能性があります。
初任地は相談の上、原則として採用地（居住地）近辺の事業所となります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・マンション管理会社での勤務経験3年以上
・管理業務主任者の資格

【尚可】
・マンション管理士の資格
・マンション維持修繕技術者の資格

勤務地

初任地は相談の上、原則として採用地（居住地）近辺の事業所

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費全額支給、自社系列ホテル割引利用、保養所、住友クラブ、従業員持株会・奨励金制度、勤続功労株式報酬制度、財形貯蓄制度、総合福祉団体定期保険、育児休業、育児短時間勤務制度、出生休暇、育児支援休暇、私傷病休業制度、健保組合各種補助、専属産業医の常駐（本社）

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（20日／年、有休前借り制度・半日有休制度あり）、忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇