募集要項

募集職種

【宮城】電気工事施工管理※嘱託社員

仕事内容

＝＝＝★★おすすめポイント★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ワークライフバランス◎
　残業の削減に取り組んでおり、現在の残業は月20～30時間ほどです。
■転勤なし、出張もほとんどなし。腰を据えて働くことができます。
　管理物件や案件の大半が宮城県内のため、出張もほとんどありません。
　官公庁や大手企業との取引が中心で、景気に左右されない
　強固な経営基盤があります。夜間作業も月数回程度で、
　課内では夜間作業の翌日に休暇取得をおすすめしています。
■東北トップクラスの実績
　大規模な案件も多いため、安定した基盤の上でやりがいを持って働けます。
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【職務概要】
同社において下記業務をご担当をいただきます。

【職務詳細】
・テナント・オフィス・マンションなどの大規模修繕施工管理
・ビル、マンションのリニューアルの提案
・積算施工工事管理
・各種工事、業者の対応
・見積書、報告書の作成
●担当施設…市内文化ホール、庁舎、オフィスビル など
●勤務体系…基本日勤(8：30～17：30)、当番制で緊急対応あり

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・1級または2級の電気工事施工管理技士をお持ちの方
・普通自動車免許

【歓迎】
・建築または電気関係の資格（施工管理技士など）
・大規模修繕工事、管理に関する経験
・原状回復工事、入居工事提案経験
・CADスキル（JWCAD等）

勤務地

宮城県仙台市青葉区上杉2-3-7Ｋ２小田急ビル５Ｆ

勤務時間

8：30～17：30
※月単位変形労働時間制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（実費支給・上限なし）／有給休暇／役職手当／残業手当／資格手当／資格取得支援制度／住宅手当／家族手当／育児休業（過去取得実績あり）／介護休業取得実績／定年制（一律60歳）／再雇用制度（上限65歳）／勤務延長あり（上限70歳）

休日・休暇

【年間休日112日】月単位変形労働時間制採用、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、各種特別休暇、育児休業制度、介護休業制度