募集要項

募集職種

グループ全体の品質コンプライアンス推進

仕事内容

【職務概要】
同社グループ全体の品質コンプライアンス向上を担う品質本部にて、国内外の組織に対する調査・監査・改善提言や品質コンプライアンス文化の定着・仕組みづくりを推進します。

【職務詳細】
・品質コンプライアンス方針および運用基準の策定・見直し
・品質コンプライアンスの社内状況調査の計画・実施・報告・フォローアップ
・製品の検査／評価の測定、判定、記録自動化などリスク低減策推進の計画・進捗管理
・国内外拠点およびグループ会社に対する品質コンプライアンス監査（工場・オフィス）の計画・実施・報告・フォローアップ
・逸脱・不適合の事象解析および再発防止策の立案・監督
・品質コンプライアンスの教育および啓発活動（組織風土改善、コンプライアンス問題の影響周知）

【魅力・特徴】
・全社および国内外30拠点以上の広範なグループネットワークに対し、「仕組みを作る側」として深く関与できる非常に重要度の高いポジションです。
・事業部や子会社の幹部クラスとの折衝機会が多く、高いコミュニケーションスキルや交渉力を活かせます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・製造業における品質保証／品質管理／監査のいずれかの実務経験3年以上
・ISO 9001等の品質マネジメントシステムの基礎知識

【尚可】
・生産工場での品質保証・監査の実務経験
・監査計画から現地監査、指摘・是正のクローズまで一連の監査プロセスの実務経験
・データ・記録活用の基礎知識
・英語による読み書きスキル（TOEIC 600以上）

勤務地

東京都八王子市石川町2970　東京サイト八王子

勤務時間

8時30分～17時10分（所定労働時間：7時間40分）
※フレックスタイム制・裁量労働制・交替制勤務については別途設定

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

裁量労働手当、外勤手当、次世代育成手当、確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度、独身寮、体育館、グラウンド等

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業、介護休業