募集要項

募集職種

【東京：リモート】Chief of Staff（経営企画・PMO）

仕事内容

【職務概要】
同社CEO直轄の横断推進／事務局として、迅速かつ柔軟な意思決定を支える事務局・PMO機能と現場実装までを丁寧に推進する業務に携わります。

【職務詳細】
・経営会議／取締役会の運営サポート（アジェンダ・資料準備、議事・アクション整理、意思決定とKPIの可視化支援、データルーム整備等）
※中期戦略や年次OKRの策定主体ではなく、既存方針に基づく運用サポートを担当します。
・PMO（推進サポート）：計画の作成補助、進捗・リソース・予算・スケジュールの調整／可視化、リスク論点整理、関連ドキュメント作成・報告
・ご経験に応じて、BizDev（国内・米国の顧客／パートナーとの調整、契約～実装プロセスの運用支援、型づくり支援）や官民連携（UNIDO／JCM／NEDO等の申請～実施～報告の標準化・進行管理）、特命プロジェクトの推進補助（米国ロールアウト、国内スケール、JCMクレジット関連等）を担当します。
※国連案件に関わりたい方は主担当も可能です（派遣は同社の安全基準に基づき判断）。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社／スタートアップでの事業推進（全社の戦略PM／PMO、あるいは新規事業のBizDev）いずれかの実務経験3年以上、もしくはコンサルティング企業でのプロジェクトリード経験3年以上
・課題発見～解決策の整理・実行支援～効果検証（KPI）を自走できる力
・粒感問わず、強みとなる専門分野を保有していること

【尚可】
・海外向けBtoB事業開発／戦略提携の実務経験
・UNIDO／JCM／NEDO等の官民連携実務または関連知見
・経営課題・業務改善に向けた提案～実行の経験
・経営層に近い立場での運営サポート経験
・英語でのコミュニケーション能力（交渉・会議運営が可能なレベル）

勤務地

東京都千代田区神田錦町3丁目21-7 JPRクレスト竹橋ビル2階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／PC・携帯貸与、リモートワーク手当／書籍購入・社外活動補助、資格取得支援、学会参加支援／任意参加型の「豚肉試食会」などユニークな社内イベント／フルリモート制度（要相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日120～125日／年始休暇／慶弔休暇／年次有給休暇：入社時10日～最大20日（取得率75%以上）