募集要項

募集職種

Web・デジタルマーケティング担当

仕事内容

【職務概要】
代表直下の新設部署にて、主力ブランド等のWeb集客施策の企画・実行、顧客データ分析、営業プロセスの改善・効率化までを一気通貫で推進します。

【職務詳細】
■主力住宅ブランド等におけるWeb集客施策の企画・運用・管理
■広告運用データおよび各種顧客データの収集・分析・レポーティング
■CRM／SFA等を活用した顧客データ分析に基づくマーケティング戦略の立案
■営業プロセスの分析を通じた営業現場の業務改善および効率化施策の推進
■社内各部署（営業・設計・施工等）との各種データ連携および信頼関係の構築
■会社組織全体をマーケティングおよびデータ分析の観点から横断的に支援
■自発的な仕組みづくりを通じた全社的な業務フローの構築・最適化
■競合分析およびWeb広告・販促手法のアップデート・新規導入検討

【出張頻度・エリア】
■立川本社での勤務が中心となり、宿泊を伴うような出張はありません。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※下記いずれか必須
■企画・提案・プロジェクト推進などの実務経験をお持ちの方
■Webマーケティング、広告運用、データ分析に関わった実務経験をお持ちの方
■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方

【尚可】
■CRMやSFAの運用・分析実務経験
■不動産、住宅・建築業界でのマーケティングまたは営業経験

【モデル年収例】
■620万円／入社2年目・主任（月給32万円＋賞与）
■680万円／入社2年目・課長（月給32万円＋賞与）
■2,000万円／入社5年目・主任（月給32万円＋賞与＋営業歩合あり）

勤務地

東京都立川市幸町1-21-1

勤務時間

8：00～17：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

昇給年1回、社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、通勤手当、退職金制度、資格手当（宅地建物取引士・建築士：月20,000円）、社用車貸与、携帯電話貸与、作業服貸与、出産・育児支援制度、継続雇用制度、リファラル採用制度、各種健康サポート補助、会員制ホテル宿泊サポート補助、屋内全面禁煙

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（水・日）、夏季休暇（8日）、年末年始休暇（8日）、GW休暇（年間カレンダーに準ずる ※5日以上の連続休暇取得可能）、有給休暇（入社半年経過時点10日）