募集要項

募集職種

【埼玉】プロジェクトマネージャー

仕事内容

【職務概要】
埼玉本社のIT推進部にて、社内システムに関するプロジェクト推進をお任せします。

【職務詳細】
・各部門との要件整理・要件定義
・システム導入・開発プロジェクトの推進
・ベンダーコントロールおよび進捗管理
・インフラ運用・システム開発・保守運用に関する横断的な支援
・メンバーの育成およびマネジメント
・IT戦略の立案・推進

・当部門では、インフラ運用、システム開発、運用保守までを一貫して担っており、事業成長を支えるIT基盤を幅広く支援しています。
・将来的には、IT推進部全体を取りまとめる中核人材として、組織運営やIT戦略を担うポジションでの活躍を期待しています。

【魅力】
・アイデア次第で新たなプロジェクトを始動させることができます。
・「最適化」「効率化」のテーマで全社プロジェクトを発足できます。
・裁量が大きい環境で、ITの観点から根本的な変革に携わることができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・要件定義など上流工程の実務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・チームリーダーやマネジメントの経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験


【尚可】
・システム開発またはインフラ構築・運用の実務経験
・ベンダーコントロールの経験

勤務地

埼玉県さいたま市北区大成町4-699-1

勤務時間

フレックスタイム制（月間総労働時間166.66時間　標準的な労働時間：9時00分～18時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費支給、住宅手当（引越しを伴う場合のみ）、役職手当、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔災害見舞金、持株会制度、ベネフィットステーション（全国各地の福利厚生施設利用可能）、キャリアチェンジ制度、退職金制度（正社員のみ／勤続3年1ヵ月以上から対象）、社員割引制度、着方教室無料受講可

休日・休暇

【年間休日115日】土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給、有給の計画所得5日間