募集要項

募集職種

人材ソリューション営業（リーダー候補）

仕事内容

【職務概要】
建設業界の企業に対して、CADオペレーターや施工管理人材を中心とした人材派遣・紹介予定派遣の提案営業をお任せします。

【職務詳細】
・ゼネコン、設計事務所、工務店など企業への法人提案
・既存顧客への追加提案、取引拡大、単価改善
・新規顧客の開拓、休眠顧客の掘り起こし
・求人ニーズのヒアリング、要件定義
・登録スタッフへの希望条件確認、案件提案
・就業中スタッフのフォロー、定着支援
・顧客・スタッフ双方の課題解決に向けた調整
・チームマネジメントや営業戦略の立案

【魅力・備考】
・担当の社数は1人あたり平均50～60社程度です。既存顧客との長期的な関係構築を中心に担当します。
・入社後は短期間で業界特性や社内システムを把握し、早期に担当顧客を持って提案からフォローまで一貫して携わることができます。
・将来的にはマネジメントや組織づくりへの挑戦が可能です。
※総合職採用となるため別部署へ異動になる場合がございます。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・人材業界での派遣営業経験（2年程度）

【尚可】
・新規開拓営業の経験
・チームマネジメントの経験

勤務地

東京都渋谷区代々木3丁目22-7 新宿文化クイントビル 15階

勤務時間

8：30～17：45（実働8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限30,000円／月）、近隣手当（月額20,000円／支給条件あり）、定期健康診断（年1回）、退職金制度（勤続3年以上）、メンタルヘルスケア、災害補償、時短勤務制度、PC貸与、文化に触れる会、保養運動施設（一部割引あり）

休日・休暇

年間休日125日 ※会社カレンダーによる、完全週休2日制（土日）、祝日、慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（9日）、有給休暇（入社半年経過時点10日付与。最高付与日数21日）、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇