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- 5/27(月)
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WEBアプリケーション開発エンジニア【ポテンシャル採用】
自社内開発、システムコンサルティング、要件定義や設計などの上流工程からのワンストップサービスを展開！
1999年の営業開始以来、社名でもある『我々（We）は、お客様に喜んでいただけるサービスを提供（Serve）します』という思いを実践してきました。
技術に付加価値を見出すのは人材であり、
人材の成長こそが会社の成長に繋がることから、企業にとって最大の資源は人材であるといえます。
ウイサーブでは正社員のみで遂行するという姿勢でIT分野の技術革新を行ってきました。
ウイサーブでは4つのサービスを提供しています！
●システムコンサルティング
●システムインテグレーション
●アプリケーション開発
●システムアウトソーシング
このようなコンサルティング業務をゆくゆくは社員すべてのエンジニアが出来るように、
さまざまな環境や技術を提供しています。
そのために、「IT資格取得支援」や「社外研修受講支援」、「職務別研修」、「役職別研修」といった
各種制度を充実させております。
また社員全員に対し、ワークライフバランスの推奨や、先述の各種制度のほか、
年末に行う「ベストパフォーマー表彰」など、ユニークな制度を設けております。
社内雰囲気はとても穏やかで、面倒見の良い先輩方も多くいます。
未経験の方でも多くの方が活躍していますので、未経験の方でも安心して働くことができますので、
是非一度、ウイサーブまでお越しください！
WEBアプリケーション開発エンジニア【ポテンシャル採用】
募集職種 |
WEBアプリケーション開発エンジニア【ポテンシャル採用】 |
|---|---|
募集背景 |
案件に的確に対応できる体制を整備するため増員を図ります。 さまざまなソフトウェア・ハードウェアを利用したシステム設計・構築に強みを持ち、多言語開発も手がけています。 数々の実績を重ねたことで顧客からの信頼を獲得し、売上げの約70％がエンドユーザーとの直取引です。 一方で、現在寄せられている案件に的確に対応するためには、組織の強化が必須です。 そこで、若手エンジニアから即戦力のエンジニアまで幅広く新たに採用することになりました。 |
仕事内容 |
当社のエンジニアとして、BtoCアプリ、BtoB開発案件に貴方のご経験・スキルに合わせて携って頂きます。 (直近、スマホやタブレット向けのAndroid/iOSアプリ等の案件が増加傾向にあります) 【開発実績例】 ●某ワールドワイドエンターテイメント企業 ―オフィシャルサイト/カードサイト/顧客管理・メール配信システム ●サッカーくじ BtoCサイト開発・構築 ●大手通信教育企業 教材スマホアプリ ●大手コンビニエンスストア カードサイト |
雇用形態 |
正社員（中途）
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応募資格 |
【必須要件】 ●プログラマ経験(担当フェーズ、言語不問) 【歓迎要件】 ●プログラミングに関する実務経験をお持ちの方 ●Java、Objective-C、C#.Netによる開発経験をお持ちの方 ●Webアプリケーション開発の経験をお持ちの方（Java、C#.Net、その他） ●Phone,Androidアプリの開発経験をお持ちの方 【求める人物像】 ●明るく、積極的なコミュニケーションが取れる方 ●行動力があり、指示を待つことなく仕事を作り出せる方 ●自分の仕事に強い意志をこめられる方 |
勤務地 |
本社：東京都中央区新川2-3-1 セントラルスクエア9F 東京メトロ日比谷線：JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩4分 東京メトロ日比谷線：東西線「茅場町駅」より徒歩5分 |
勤務時間 |
9:30～18:00（※休憩1.0ｈ 実質労働時間7.5時間） |
想定給与 |
月給25万8000円～33万4000円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記金額には約40時間分の固定残業代が含まれています。 ※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 |
待遇・福利厚生 |
■社会保険（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■退職金（※弊社賃金規定に準ずる） ■慶弔見舞金 ■出産祝い金：10,000円 ■出産育児一時金：420,000円（※関東ITS健保） ■出産育児付加金：90,000円（※関東ITS健保） ■出産手当金：標準報酬日額の3分の2（※関東ITS健保） ■昇給年一回（8月） ■出張手当 ■交通費全額支給 ■定期健康診断 ■サマーレクリエーション 【各種制度】 ■ライフ・ワークバランス推進 ■IT資格取得支援 ■社外研修受講支援 ■職務別研修 ■役職別研修 ■書籍等購入補助制度 ■社内表彰：MVS：100,000円、ベストパフォーマー：70,000円、ベストジュニア：50,000円 |
休日・休暇 |
年間休日120日以上 ■週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇・年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■母性健康管理のための休暇 ■育児休業および育児短時間勤務 ■介護休業および介護短時間勤務 ■子の看護休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 |
企業からのメッセージ
WEBアプリケーション開発エンジニア【ポテンシャル採用】
社名 |
株式会社ウイサーブ |
|---|---|
設立 |
1999年11月 |
代表者 |
代表取締役 宗像 敬一郎 |
資本金 |
1億円 |
ホームページ |
http://www.weserve.co.jp/ |
住所 |
東京都 中央区新川2-3-1 セントラルスクエア9F |
WEBアプリケーション開発エンジニア【ポテンシャル採用】
選考プロセス |
STEP1【書類選考】：簡単な書類選考を行います。 STEP2【一次面接】：人事担当による面接を行います。（Web適性検査を行うことがあります。） STEP3【二次面接】：SEマネージャーによる面接を行います。 STEP4【最終面接】：代表による面談を行います。 STEP5【内定】おめでとうございます。 ※在職中の方、面接日等はご相談下さい。 ※入社日に関しても、ご相談下さい。 |
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職種 |
社名 |
対象となる方 |
勤務地 |
年収 |
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