掲載期間
2021/06/15 ~2021/07/12

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NEXT株式会社(三多摩支社、神奈川支社、千葉支社、茨城支社、静岡支社)【ITbookグループ】

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ITエンジニア/千葉ニュー・海浜幕張案件拡大中/年休120日【50-100万円インセンティブ支給あり】

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【千葉ニュータウン・海浜幕張案件拡大中!】千葉・茨城で一緒に事業を盛り上げませんか?

  • “支社の立ち上げ経験”を得られる環境は稀。貴重な経験を、あなたの人生にプラスしませんか? “支社の立ち上げ経験”を得られる環境は稀。貴重な経験を、あなたの人生にプラスしませんか?

当社は、東証マザーズ上場のITbookホールディングス株式会社の
グループ中核企業。

2015年の事業開始以来『既存IT業界の価値をぶち壊し、
面白い仕事を作りだす』の思いに賛同した仲間が徐々に集まり
7期目の今期、従業員数は400名を超えました。

2018年8月『船橋オフィス』、2019年1月『柏オフィス』、そして2021年1月『千葉オフィス』開設予定と、これからどんどん面白くなるNEXT株式会社。成長途中だからこそ、あなたのやりたい事を実現できるチャンスが沢山あります!!

  • 仲間と一緒に夢を現実にしませんか? 仲間と一緒に夢を現実にしませんか?
  • あなたの経験が活かせます! あなたの経験が活かせます!
  • 何かあったら話せる仲間や上司がいますので安心して働けます♪ 何かあったら話せる仲間や上司がいますので安心して働けます♪
  • 勉強会や上司のフォローによりあなたのスキルアップやキャリアアップができる体制を整えてます! 勉強会や上司のフォローによりあなたのスキルアップやキャリアアップができる体制を整えてます!
  • インセンティブ制度有り!社員一人一人の頑張りをしっかり評価してくれるから、エンジニアの定着率も◎ インセンティブ制度有り!社員一人一人の頑張りをしっかり評価してくれるから、エンジニアの定着率も◎
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  • インセンティブ制度有り!社員一人一人の頑張りをしっかり評価してくれるから、エンジニアの定着率も◎インセンティブ制度有り!社員一人一人の頑張りをしっかり評価してくれるから、エンジニアの定着率も◎

募集要項

ITエンジニア/千葉ニュー・海浜幕張案件拡大中/年休120日【50-100万円インセンティブ支給あり】

募集職種
ITエンジニア/千葉ニュー・海浜幕張案件拡大中/年休120日【50-100万円インセンティブ支給あり】
募集背景
ICT・IoT活用を支援するプロ集団として大手はじめ優良企業様から「インフラといえばNEXT」と高い評価をいただいています。設立以来毎年200%近い成長を続け、拠点展開を積極的に行い地方マーケットへの進出を行っています。更なる事業拡大を目指し、変化を楽しめる仲間を募集します。
仕事内容
製造業・金融・通信業・公共系など、プロジェクト先にて様々なお客様に対し、アプリの要件定義・設計・構築・運用保守業務をお任せします。また、オンサイトから受託、新しいサービスを構築・提供していく為のプロセスを形成していただきます。

【案件例】
◎大手金融機関開発
担当:要件定義、設計、開発
スキル:要件定義~設計開発

◎通信教育向けタブレット端末アプリ開発
担当:設計、開発
スキル:設計、開発

◎某銀行クラウド基盤/ハイブリッド型環境の設計・構築・運用
環境:Linux、Windows、L2/L3SW、Azure、VMWare等
担当:要件定義~構築、運用保守、顧客窓口、マネジメント経験
スキル:サーバ・NW構築経験、運用保守

◎パブリッククラウド活用インフラ構築支援
環境:AWS、Azure、GCO
担当:要件定義~設計構築

◎吸収合併に伴うのネットワーク統合(データセンター2拠点、国内外拠点200拠点以上)
環境:ISR、Catalyst、PaloAlto、SRX、その他
担当:要件定義~設計構築

【開発環境・業務範囲】
大手プライム企業やSIerとの直取引も多数あり、業界を問わず「案件が豊富」なことが当社の魅力です。
プリセールス技術・要件定義・プロジェクトマネジメントなど、
様々な業務にチャレンジでき、キャリアの幅を多方向に広げることも可能。
あなたの得意分野や志向性に合わせて最適な案件にアサインします。

■上流・先端技術に携われる■
親会社の安定基盤に加え、経験豊富なエンジニアが多数在籍しているため、
上流・先端技術関連のプライム案件が多数寄せられています。

■事業づくりに関われる■
2020年に組織改編も行い、技術最寄りのオフィスに所属を分けていた従来の体制を一新、
支社の隔たりを撤廃し、社員各々が得意とする技術を集約した体制となりました。
通常プロジェクトに加え、組織づくりや新サービスの立ち上げ、
また研修講師、採用活動など多彩な業務に関われます。

【チームで働く!組織づくりに携われる】
会社全体でチーム参画をする「ユニット化」を推進しています。
エンジニアの実績がお客様との信頼関係を築き、新規取引やチームの増員につながる好循環を生み出しています。
経験が不安な方は経験豊富なエンジニアと一緒に働ける環境があり、
ベテランエンジニアの方にはあなたを中心としたチームづくりにチャレンジしてください!

【身につくスキル・キャリアパス】
入社後3ケ月間は研修に特化した部署に配属し
その後は今までの経験、今後キャリアプランにあわせて所属部署を決定します。
専属のベテランエンジニアがサポートし、
突き詰めたい分野を技術部門、営業で共有してロードマップを作っていきます。

【注目ポイント】
◆◇◆◇千葉テレビで特集されました◆◇◆◇
千葉テレビ番組で放映中の『ホリプレゼンツ求人任三郎がいく!』に出演。
「花咲きエンジニアの採用」という面白い取り組みをしている会社があると 当社の船橋オフィスが特集されました。
人気番組に取材をしていただけるような会社へと成長しました。
NEXT千葉エリアの魅力はこちらからご確認できます。↓↓↓
https://recruit.nextkk.co.jp/branch/
千葉でエンジニア人生を充実させたい! 千葉を活性化させたい!という気持ちをお持ち方 地産地消を目指しましょう!!

【注目ポイント】
NEXTが選ばれる理由
【安定の雇用形態】 NEXTの正社員として安定した雇用の下、一次請けを中心とした業界大手のお客様でプロジェクトに参画 できます。

【NEXTの成長スピード】 この6年間で成長率200%と驚異の成長を遂げています!拠点も9オフィスとまだまだこれから成長する企業だからこそ、やりたい事や新しい事をスピード持って取り組める環境です。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
ITインフラ 及び システム導入~設計構築・運用・保守のいずれかに関わった経験をお持ちの方

※学歴不問。ブランクも問いません。
※経験年数やプロジェクト、前職の雇用形態などは問いません。
※未経験の方も学ぶ気のある方・やる気のある方は歓迎しています

【活かせる経験・スキル】
今までに学んだ技術や取得した資格を活かすことができます。
また、エンジニア業務以外でも、今まであなたが積み重ねてきた
コミュニケーション力など、ヒューマンスキルも活かせる環境です。

【歓迎する経験・スキル】
■要件定義・設計・構築などの工程に携わった方は優遇します
■マネジメント経験がある方
■プリセールスエンジニア経験
勤務地
◆柏オフィス:千葉県柏市末広町14-1 SK柏ビル7階
◆船橋オフィス:千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル2階
(面接は各オフィスまたはオンラインで行えます! )

◆客先/プロジェクト先に準じる(千葉県、東京都内等)
千葉県⇒柏・船橋・海浜幕張・千葉ニュータウンなど
東京都内⇒錦糸町・東陽町・品川・上野・秋葉原など

【交通・詳細】
【東関東支社】
▼船橋オフィス▼
JR総武線 船橋駅下車 徒歩7分
東武アーバンパークライン 船橋駅下車 徒歩9分
京成線 船橋駅下車 徒歩4分

▼柏オフィス▼
JR常磐線 柏駅 徒歩4分
東武野田線 柏駅 徒歩4分

【本社】
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅下車 2番出口徒歩5分
東京メトロ日比谷線 神谷町駅下車 4a出口徒歩7分
東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅下車 9番出口徒歩7分
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
※プロジェクト先により異なります

★月平均残業時間は10時間
★プロジェクト先や役職によって異なりますが、残業無しというエンジニアの方も多数!プライベートも充実できる環境です。
想定給与
◆年俸制:400~800万円
※年俸の12分割を毎月支給します。
※経験年数・スキルによって内定後決定いたします。
※毎月の給与には固定残業手当(月45時間分・7万2000円)が含まれます。
それを超えた場合、超過分の時間外手当を別途支給します。

【50-100万円個人インセンティブ支給あり】
個人の目標に対する業績においてインセンティブを支給します。

(詳細は面接時に説明いたします)
◆現在の給与に満足していない・現職が評価してくれない方は是非相談ください。
◆チャレンジしたいことがある方は大歓迎

【賞与について】
業績に応じて支給します。
※年俸とは別途の支給になります。

【給与例】
■30歳/入社1年目/メンバー
年収:450万円
■34歳/入社2年目/マネージャー
年収:550万円
■50歳/入社2年目/アカウントマネージャー
年収:730万円

入社後の成長サポート
面談時に営業や人事と相談して、一緒に目指す方向を考えます。
これまで培った経験やスキルに依存せず、
将来どうなりたい、何をしたい、というお気持ちも尊重します。

【半期1度に評価面談を実施】
スペシャリストやマネジメント職へのキャリアUPだけでなく、企画職や社内講師の道も選択できます。
あなたの希望に応じたキャリアアップを目指せます。
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆給与改定年1回
◆業績賞与制度
◆役職手当
◆インセンティブ制度
◆超過残業代支給
◆通勤交通費支給(上限月額4万円)
◆福利厚生施設利用制度
◆社内表彰制度
◆社長賞(表彰・インセンティブあり)
◆定期健康診断
◆入院費用負担制度(入院1回につき治療費・差額ベッド代など、50万円まで会社が費用負担)
◆24時間オンライン医療相談サービス
◆在宅勤務手当
◆自家用車通勤手当
休日・休暇
☆年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(5日以上)
◆夏季休暇(3日)
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆特別休暇
◆産休・育休制度
type編集部の取材メモ
2012年、ITコンサルティング企業「ITbook株式会社」のグループ会社として誕生した同社。戦略性とベンチャースピリットに溢れた企業だ。ITbookホールディングス株式会社のグループ会社という強固な経営基盤と広く深い業界ネットワークというバックボーンが強みで、インフラ領域で大手ベンダーやSIer、エンドユーザーとの直取引も多数あり、多彩なプロジェクトに上流工程から参画している。明らかに他のベンチャーとは一線を画する事業展開が特徴だ。仕事柄、多種多様なプロフィールを持つ企業と関わるチャンスが豊富。その上、ベンチャー企業ならではの自由さと大手企業だからこその安定性も併せ持っている。そんなメリットを思う存分味わいながら活躍できる環境を実現している企業は数少ない。同社には多くのベンチャー企業にはない大きなアドバンテージと魅力がいっぱいだ。あなたもNEXTなら“次へのステップ”への第一歩を踏み出せるだろう。

トピックストピックス

【自分たちで会社を創る】
NEXT株式会社はまだまだこれから成長する会社です。 一人一人が声をあげ行動していく事で会社が創り上げられるので、 社内でのプロジェクト参画も夢ではありません。 厳に水陸両用車自動運転実証実験プロジェクトを立ち上げ形としている仲間もいます。 次は農業IoTプロジェクトを立ち上げる企画もしておりこれからの千葉を考えながら会社を一緒に創り上げましょう!
【社内勉強会開始!】
一人一人ができる事を考え、東関東支社では勉強会も自分たちで企画しました! 先ずは英語勉強会という所からビジネスで使えるように弊社メンバー講師経験者が 一歩を進みだしました。 今後もスキルを学べる取り組みを考えて研修制度を整えていきたいと考えてます。

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会社概要

ITエンジニア/千葉ニュー・海浜幕張案件拡大中/年休120日【50-100万円インセンティブ支給あり】

社名
NEXT株式会社(三多摩支社、神奈川支社、千葉支社、茨城支社、静岡支社)【ITbookグループ】
設立
平成24年3月2日
代表者
代表取締役社長  林 寛海
資本金
1億5,000万円
売上高
  • 18.5億円 2020年4月期
従業員数
404名(2021年4月1日現在)
【男女比】
男女比/8:2 ※子育て中の女性も活躍中
【中途入社者の割合】
100%
事業内容
・ICTサービス事業
・エンジニアリングサービス事業
・IoTサービス事業

【グループ会社】
ITbook株式会社 、沖縄ITbook株式会社 、東京アプリケーションシステム株式会社 、シーエムジャパン株式会社 、フロント・アプリケーションズ株式会社 、株式会社システムハウスわが家 、株式会社プロネット 、データテクノロジー株式会社 、TASC株式会社 、株式会社アイニード

●一般労働者派遣事業許可 派13-306066
●有料職業紹介事業許可  13-ユ-307259

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】
主要取引先
NTTグループ、TISインテックグループ、CTCグループ、NECグループ、KDDI、富士ソフトグループ、日鉄ソリューションズグループ、
東芝グループ、キヤノングループ、日立グループ、富士通グループ、富士電機グループ、三菱電機グループ、IHIグループ、
東京エレクトロンデバイス、ティアックグループ、ソリトンシステムズ、三井E&Sシステム技研株式会社、日本光電工業株式会社
他、大手優良企業多数と取引実績あり ※敬称略
ホームページ
http://www.nextkk.co.jp/
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採用ページ

応募・選考について

ITエンジニア/千葉ニュー・海浜幕張案件拡大中/年休120日【50-100万円インセンティブ支給あり】

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面接(1~2回)
3.内定
4.入社

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
★Zoom、Skypeなどオンライン面接可能
★平日夜間面談可能
★即内定の可能性もあり

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。スピード採用中!
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆面接は1~2回を予定しております。
◆転職回数不問です。

※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
連絡先
〒 105-0001
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9階
採用担当
TEL/03-6206-6165

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