募集要項

募集職種

インフラエンジニア/年収UP確約/20,30代活躍/リモートワーク9割/女性比率50％

募集背景

エンジニアの代表・村端が「エンジニアが自分の理想のキャリアを実現できる環境を作りたい」と立ち上げた当社。より多くのエンジニアに満足できる活躍の場や、納得できる働き方を提供するため、増員募集します。

仕事内容

★運用・保守での現状維持も、ステップアップもOK

≪アサインの流れ≫
あなたのこれまでの経験や今後望むキャリア、働き方などをヒアリングし、適切な案件を20件程度提示します。その中からあなたの希望が叶う案件を一緒に選択します。

≪取引先≫
製薬や証券・保険会社、研究機関などと設立当初から直取引を続けているほか、SIerを通じて多業種の案件があり、スキルや希望に合わせた最適なアサインをしていきます。
★自社サービスの開発をお任せする場合もあります。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
◎仮想システム上のリプレースにおける設計・構築
◎大手求人サービスシステム保守・運用
など

PM～運用・保守まで経験にあわせてご希望のポジションをご用意しています。

【開発環境・業務範囲】
＜AWS基盤環境構築＞
行程：詳細設計/開発/テスト
インフラ：AWS（ECS/CloudFormation/git/Docker）
データベース：RDS/Redshift
OS：Linux（Redhat）
勤務形態：リモート併用(豊洲)
作業環境/ツール：Slack、Confluence、Zoom
使用PC：Windows
期間：12か月～

＜インフラSRE業務＞
行程(業務)：設計/構築/運用、改善業務
環境：VMWare/コンテナ、IaC（Terraform、CloudFormationなど）、CI/CD
勤務形態：リモート併用(渋谷)
作業環境/ツール：Teams、Backlog
使用PC：Windows
期間：長期

＜DC・インフラ運用設計＞
行程(業務)：設計/構築/運用、ドキュメント(設計書、手順書)整備
インフラ：Windowsサーバー、IIS
データベース：SQL Server
OS：Windows
勤務形態：リモート併用(新宿)
作業環境/ツール：Slack、Teams、Backlog
使用PC：Windows
期間：長期

＜オンプレサーバー、ネットワーク環境保守＞
行程(業務)：運用・保守、障害対応
サーバー：Linux、Windows、VMWare、ansible
OS：Linux/Unix系OS
データベース：Oracle
ネットワーク：Cisco、Fortigate
勤務形態：常駐(東陽町)
作業環境/ツール：Slack、Redmine、Zoom
使用PC：Windows
期間：長期

など

【身につくスキル・キャリアパス】
■身に付くスキル
直取引がメインなので、
顧客折衝や上流からプロジェクトをリードする経験が積めます。
最先端のプロジェクトへの参画も可能なので、
将来性の高いスキルを身に付けられます。

■キャリアパス事例
インフラ　T.K（29歳男性）
入社前：テクニカルサポート（セキュリティ製品販促支援）
入社後：クラウドエンジニア（金融系ICT部門）
年収：420万円→550万円（130万円UP！）
仮想サーバーでの環境構築インフラ分野に興味を持ち、転職を決意。
検証環境構築経験や独学取得したAWS資格を生かし、オンプレからクラウドへの環境移行案件に参画。構築・テストを担当。今後は運用設計に関わる予定。

【注目ポイント】
現状維持はもちろん、ステップアップも実現可能！
「保守運用の道を極めたい」（30歳/男性）
⇒大手企業の長期案件をメインに提案＆アサイン。
誰もが知る求人サービスシステムの保守運用を担当しながら
安定した環境でスペシャリストとして活躍中です◎

「経験浅めだけど、設計や構築へステップアップしたい」（26歳/男性）
⇒入社時には1年程度の保守運用経験を活かせそうな
インフラ構築案件でのOJTをご提案。
先輩エンジニアとスキルを磨いたうえで、
入社3年目の現在は小規模なクラウド構築案件を担当しています。

【注目ポイント】
スキルアップしやすい環境を整備
■資格取得支援制度（試験費用＋交通費支給＋有給付与）
■SEカレッジというオンライン研修受け放題
■在宅案件多数（通勤時間を勉強時間に変え、効率的に成長できる）
■案件単価に応じて昇給随時（スキルアップ＝収入アップ）

など、エンジニアがスキルアップしやすい環境と、学ぶ意欲を刺激するような仕掛けを用意。継続的に学び、収入アップにもつながるサイクルを作っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

≪20～30代が活躍中！≫
■インフラエンジニアとしての経験をお持ちの方(3年以上）
■学歴不問

≪こんな方はぜひご応募ください≫
◎運用保守で今後も安定稼働したい方
◎設計・構築に挑戦してみたい方
◎エンジニア同士の交流がさかんな会社で働きたい方

勤務地

★リモートワーク導入率9割(週1日程度出勤)
※出社が伴う場合は東京23区・横浜を中心としたクライアント先になります。

【本社】
東京都千代田区神田須田町1-3-33　Bizflex神田 4階

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【本社アクセス】
東京メトロ銀座線 【神田駅】より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線【淡路町駅】より徒歩3分

【各プロジェクト】
プロジェクトにより異なります。リモート中心が良いなどご希望がありましたら最大限考慮します！

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間）
※勤務時間はプロジェクトにより変動の可能性あり

【残業について】
残業は月平均10～20時間。大きく超過することはありません。

想定給与

【前職給与保証あり！　想定年収550～1000万円】
入社後、年収が300万円と大幅にアップした事例もございます！
優秀な人材を迎え入れるため、前職と同等かそれ以上の給与を支給しています。

■月給45万円～＋インセンティブ

≪個人賞与(インセンティブ)含め年収1000万円の従業員もいます≫
案件単価に連動した月給の他、社員紹介や新規案件獲得など、
会社の成長に繋がる取り組みは全て評価し、
インセンティブとして賞与に上乗せしています。
「これは評価に値する」というものはぜひアピールしてください！

※経験や適性を考慮の上、相談し決定します
※上記には固定残業代（20時間分/4万円～）が含まれます
※20時間を超過した場合は別途全額支給します
※試用期間（3ヶ月間）あり。給与・待遇に差異はございません

【給与例】
【年収アップ例】
スキルを適正に判断＆伸びしろも見込んだ案件への参画で、大幅な昇給を実現！
■入社前：年収360万円（30歳/経験4年）→入社後：年収780万円（SE）

【年収例】
■年収890万円／入社7年目・41歳／PM（インフラ経験12年）
■年収756万円／入社4年目・37歳／SE（開発経験6年）
■年収504万円／入社3年目・28歳／SE（開発経験4年）

待遇・福利厚生

■昇給　※随時
■賞与年2回（7月、12月）※貢献による
■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災）
■交通費支給（上限月5万円まで）
■社員旅行（年1回）
■ブローウィッシュ会
■資格取得支援＆手当あり
■SEカレッジというオンライン研修受け放題
■テレワーク/在宅勤務OK
■メンタルヘルスケアサービス
■定期健康診断
■福利厚生倶楽部
■ハラスメント対策

※受動喫煙防止の試み：プロジェクト先に準ずる

休日・休暇

＜年間休日125日＞
■完全週休2日(土日)
■祝日
■夏期休暇・冬期休暇（任意時に有給利用推奨）
■年末年始休暇（12月30日～1月3日）
■年次有給休暇（初年度12日：入社時2日、入社半年後に10日付与）
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■バースデー休暇（年1日）
■創立記念日休暇（年1日）
■プロジェクト休暇（年3日付与）※プロジェクト都合の休暇時に利用可