募集要項

募集職種

【インフラエンジニア】英語・中国語を活かせる/残業月10h以下/インセンティブあり/100％プライム案件

募集背景

世界7拠点に倉庫を構え、世界200か国以上でスピード感のあるネットワーク製品供給を行っているFS。私たちはその日本法人として、日本国内のお客様に、さらに良いサービスをご提供するため、ネットワークのプロフェッショナルを新たに募集しています。グローバルな環境でスキルアップできることが当社の魅力です。

仕事内容

★Sony Corporation、NEXION（ネクシオン）をはじめとした大手企業など
100％プライム案件＆エンド直
★自社製品の導入支援
★最上流から参画可能

＜具体的には＞
■ネットワーク機器の提案
■要件定義
■基本設計
■詳細設計
■構築
■導入支援、サポート
■運用・保守・監視
■ネットワークサービスの配信プロセスと手順の記録
■クロスファンクショナルチームのニーズ収集　など

＜研修・教育について＞
入社後1ヵ月間で、先輩社員が
マンツーマンでトレーニングを行います。
■研修内容：製品知識、アフターサービススキル、問題に対する解決策など
■教育制度：新入社員教育、業務知能教育、管理職向けリーダーシップ研修など

☆導入前のお客様へのご提案から、ネットワークの設計構築、導入後のサポートまでを一貫して行っています。そのため、やりがいや貢献性を感じやすいことがこのポジションの魅力です。
☆定期的に、海外法人の社員とミーティングを行っています。
☆業務ツールは、全世界拠点で共通のものを使用しています（英語・中国語が主な言語です）

※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【注目ポイント】
働きやすさも抜群。長く活躍しやすい環境です！
■残業ほぼなし
■年休120日
■有給取得率100％
■長期休暇の取得OK
■四半期ごとのインセンティブ制度あり
プライベートと両立しやすい環境で、ムリなくスキルアップを実現できます。
また、グローバル企業らしい「クリスマスイベント」「ハロウィンイベント」「春節プレゼント」「中秋節イベント」など社内イベントも盛りだくさん！業務外でも交流が多いため、いざという時に上司やマネージャーにも意見が言いやすい環境です。

【注目ポイント】
圧倒的なサプライチェーンの安定感が魅力です。
世界中の良質なサプライヤーと協力しながら、お客様に安定的でコストパフォーマンスの高い製品をご提供しています。品質の良さやスピーディーな配送、ハイレベルな導入後のサポートが評価され、当社ECサイトのご登録エンドユーザー数は全世界で50万人以上。安定的な需要の獲得に成功しており、腰を据えたまま安心して活躍できる基盤が魅力です。

雇用形態

契約社員

応募資格

◆学歴不問
◆インフラエンジニアの実務経験をお持ちの方
※最低1年程度、ネットワーク、サーバーなどの設計・構築経験のある方を想定しています。
◆英語・中国語に抵抗がない方
◆ビジネスレベルの日本語能力をお持ちの方（外国籍の方）

★入社時は契約社員ですが、
勤続5年で基本的には正社員に登用しています。

※契約の更新　有（契約期間満了時に判断）
更新上限　有（通算契約期間の上限5年）

【歓迎する経験・スキル】
＜以下の方は特に歓迎します！＞
◇光ネットワーク/データセンター業界での経験1～3年程度
◇CISCO（XE/XR/NX製品）、イーサネット、遠距離通信ネットワーク、sb-wanに関する知識をお持ちの方
◇英語を話せる方
◇中国語が話せる方
◇電気通信技術者資格をお持ちの方

勤務地

＜転勤なし＞

◆本社
東京都大田区平和島4-1-23 JSプログレビル５階

※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
京浜急行線「平和島駅」から徒歩9分
東京モノレール羽田線「流通センター駅」から徒歩11分

勤務時間

＜残業月10h以下＞

◆9：30～18：30（実働8時間）

【残業について】
1人当たりの業務量がそこまで多くないため、残業はほぼなく10時間以下です。

想定給与

＜年収700万円も可能/手当充実＞

◆月給28万円～50万円＋交通費（一律2万円）＋賞与年1回（1ヶ月分実績）

※個人のスキルや経験を考慮して金額を決定します
※残業代は全額別途支給します
※試用期間3ヵ月間（期間中の雇用形態、待遇などに差異はありません）

＜各種手当＞
◆通勤手当（一律2万円支給）
◆皆勤手当(1万円)
◆出張手当(中国の場合は800ドル/月)
◆年末賞与※業績による
◆インセンティブ制度
・四半期評価(平均5万円※業績による・変動あり)
・年次評価※企業・個人の業績による

【賞与について】
年末賞与を、年1回支給しています（前年度実績1ヶ月分）

待遇・福利厚生

◆社会保険各種完備
◆通勤手当（一律2万円支給）
◆皆勤手当
◆残業手当
◆出張手当
◆年末ボーナス※業績による
◆インセンティブ制度（月次評価、四半期評価、年次評価）
◆子育て保険
◆700円/週のおやつ制度あり
◆Q毎に社内イベント有
◆春節イベント/プレゼント
◆無料コーヒー提供
◆入社時にPC、魔法瓶支給
◆年に1回健康診断制度あり
◆屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆有給休暇★消化率ほぼ100％
◆夏季休暇
◆育児休暇

☆有給休暇も取得しやすく、
プライベートも充実させることができます！