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株式会社NeOSの求人情報

掲載期間:
2025/08/15 ~2025/08/28

正社員(中途)

人材コーディネーター/未経験歓迎/年休134日/賞与+インセンティブのWボーナス/自社運営ジム無料/土日祝休み

株式会社NeOS

  • 未経験者歓迎
  • 年間休日120以上
  • 第二新卒可
  • 学歴不問
  • 自社サービス製品あり
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • 困った時は、経験豊富な先輩がしっかりとアドバイスします!

    困った時は、経験豊富な先輩がしっかりとアドバイスします!

  • のびのびと働ける環境が気に入っています!(Hさん)

    のびのびと働ける環境が気に入っています!(Hさん)

  • 20代~30代が活躍中!同世代が多く、コミュニケーションもしやすい環境です。

    20代~30代が活躍中!同世代が多く、コミュニケーションもしやすい環境です。

  • お休みもしっかり確保できるため、リフレッシュしながら働けます!

    お休みもしっかり確保できるため、リフレッシュしながら働けます!

  • エンジニア・営業ともに、資格手当あり!スキルUP+収入UPが実現できます。

    エンジニア・営業ともに、資格手当あり!スキルUP+収入UPが実現できます。

  • 困った時は、経験豊富な先輩がしっかりとアドバイスします!

    困った時は、経験豊富な先輩がしっかりとアドバイスします!

  • のびのびと働ける環境が気に入っています!(Hさん)

    のびのびと働ける環境が気に入っています!(Hさん)

  • 20代~30代が活躍中!同世代が多く、コミュニケーションもしやすい環境です。

    20代~30代が活躍中!同世代が多く、コミュニケーションもしやすい環境です。

  • お休みもしっかり確保できるため、リフレッシュしながら働けます!

    お休みもしっかり確保できるため、リフレッシュしながら働けます!

  • エンジニア・営業ともに、資格手当あり!スキルUP+収入UPが実現できます。

    エンジニア・営業ともに、資格手当あり!スキルUP+収入UPが実現できます。

\「DX×人材営業」で市場価値UP/
代表直下×自由な営業環境で
どこでも活躍できるスキルが身に着きます!

当社のIT営業は、企業とエンジニアの【両面型営業】!
BtoB/BtoC両方の経験を積める環境で、
ヒアリング~アフターフォローまで
【一気通貫の営業スキル】を身に着けることができます!

また、SESだけでなくITスクール、パーソナルジムなど多角的な事業を展開。
希望に合わせて新しいポジションへの挑戦が可能です。

<未経験でも安心のサポート>
個別のOJTや商談ロープレ、資格取得支援などを活用してスキルを磨けます!
先輩社員や上司が丁寧にサポートするのでご安心ください。

【*Point*】
■平均年齢27歳!年齢が近く、相談しやすい仲間が揃っています
■賞与に加えてインセンティブも支給
■自社パーソナルジムが無料で使える!(週1〜2回)
■年間休日134日&残業10h以下

◆明確なキャリアと評価制度
NeOSではキャリアアドバイザーとしての
明確なキャリアステップと明瞭なインセンティブ制度を整備し、
収入でも将来性でも満足いただける環境を提供しています。

未経験からでもスタートできる環境でありながら、
成果に応じた昇給・昇格制度があり、20代で年収1000万円を超えることも可能。
頑張りが正当に評価されるため高いモチベーションで働くことができます!

type編集部の取材メモ

SES事業とITスクール、パーソナルトレーニングジムを手がけるNeOS。多彩な事業展開のもと、人員体制の強化に取り組む同社では、エンジニアと営業職を募集する。 特に、IT領域では「SESで終わらない」という明確なビジョンを持ち、自社サービス構想に向けて本格始動している。平均年齢27歳というフレッシュな環境で、自身のスキルを伸ばしていける環境だ。 営業職の社員の方にもお話を伺ったところ、印象的だったのは「自分のやりたいようにできる」という社風。事前のスケジュール提出や過度なノルマ、決められた営業スタイルに縛られず、主体性を重んじる文化。代表のすぐ隣で、スピーディに意思決定が進むフラットな組織体制も魅力である。 目の前のことに取り組むだけでなく、さまざまなチャンスが広がっている会社だと感じた。

募集要項

募集職種
人材コーディネーター/未経験歓迎/年休134日/賞与+インセンティブのWボーナス/自社運営ジム無料/土日祝休み
募集背景
創業7期目にしてSES事業、ITスクール、パーソナルジムなどさまざまな事業を展開する当社。さらなる体制強化のため、営業メンバーを募集しています!複数の商材があるからこそ、あなたの提案の幅が広がり、成長機会も豊富。風通しの良さと、自由度の高い環境で、ぜひ一緒に挑戦しませんか?
仕事内容
エンジニアの力を必要としている企業に
最適な人材マッチングを行うための提案をお任せします!

〈 具体的な仕事内容 〉
▼エンジニアを必要とする企業へのアプローチ
▼クライアントとの商談・ご提案・契約
┗訪問・Webなどを使用。商談は1日2~4件ほどです。
▼契約後の案件やエンジニアのフォロー など
※全て新規ではなく、半数ほどは既存のお客様です!

〈 入社後は… 〉
先輩とのOJTで業務の流れを身に付けていきます。
慣れるまでは、先輩が商談に同行するなどしっかりサポートします!
※経験者の方はまずはOJTで業務になれながらご経験を活かしていただきます。

〈 IT営業の魅力とは 〉
★多様な業界に対応できる営業力が身につく!
製造、金融、小売、医療など…多くの業界と取引しているため
どんな業界にも対応できる柔軟な交渉力・提案力が身につきます。

★人と人を繋ぐ架け橋になれる!
エンジニアと企業「双方が満足できる提案」を行えるのが大きなやりがい。
成果を出せば両面から「ありがとう」を言ってもらえる仕事です!

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
営業の先に、キャリアの選択肢を。
NeOSでは、IT人材のマッチングだけでなく、ITスクール運営やパーソナルジム、自社サービス開発構想など、多角的な事業を展開中。
その分、将来のキャリアも「営業だけ」にとどまりません。実際に、営業経験を活かして社内の新規事業に関わったり、IT教育領域に携わるメンバーもいます。
やりたいことがあれば、代表に直接アイデアを提案できる風通しの良さも魅力のひとつ。
自分の“得意”や“興味”を、キャリアの次のステップに変えていける場所です。あなたもここで、自分らしい成長ストーリーを描いてみませんか?

【注目ポイント】
オン・オフのメリハリがつけられる!
NeOSでは「数字に追われる営業」にならず、オフの時間も大切にしてほしいと考えています。【年休134日】【残業月10h以下】の働きやすさに加え、心身ともにリフレッシュできる独自の制度を整えています。

〈例えば…〉
★社内では定期的に、ゴルフ・フットサル・ダーツなどの交流イベントを開催。昨年はバッティングマシンやゲーム機も導入され、営業×エンジニアで一緒に盛り上がる機会も多数!今年も社内アンケートを元に、新しい福利厚生を計画中です。

★「自習日制度」は年に1~3日、出勤扱いで自由に過ごせる制度。
読書・仮眠・ジム・散歩など…業務に直結しなくても、"気分を整える日"として使ってOKです!
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
学歴不問/未経験OK/第二新卒歓迎

<歓迎条件>
●なにかしらの営業経験1年以上(営業スタイルや業界・商材は不問!)

\このような方にオススメ/
◎自由度の高い環境で働きたい方
◎好奇心旺盛で、人と話すのが好きな方
◎人の役に立つのが好きな方 など

【歓迎する経験・スキル】
・法人営業の経験
・人材業界での経験
・IT業界での経験
・ITの知識
勤務地
★都営三田線「白山駅」から徒歩5分
★転勤なし

【本社】
東京都文京区白山1-26-17 フィル・パーク白山ヒルズ 6F

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
◆都営三田線「白山駅」から徒歩5分
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間、休憩1時間)
想定給与
【想定年収350万円~600万円】

未経験:24万円~
微経験:26万円~(営業経験1~4年)
経験者:28万円~(営業経験5年~)
※月給は経験値に応じて変動します
+賞与、インセンティブあり

★資格を取ると、資格手当を毎月支給!
★半年勤務祝いで全員一律給与5%UP
 年収で14.4万~upします!

※月給は経験・スキルによって優遇します
※試用期間6ヶ月(期間中の雇用形態は契約社員です/その他の条件に変更はありません)

【給与例】
★年収例:462万円(420万円+賞与42万円)
┗成果に応じて年収×10%~の賞与を支給。経験によって、インセンティブの割合は増えていきます!

待遇・福利厚生
◆昇給:1回(5月or11月)※入社時期による
◆賞与:2回(6月・12月)
◆交通費全額支給
◆コミュニケーション手当(5000円まで)
◆資格手当
┗会社が定める5段階評価の資格を取得した分だけ資格手当を支給します。
◆各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
◆社内イベント(費用は会社全額負担)
└忘年会、周年会、BBQ、お花見など
◆PC・デュアルモニター貸与 ※規定あり
◆書籍購入費用全額補助
◆研修制度
◆帰社会 (費用は会社全額負担)
└BBQやスポーツ観戦、映画鑑賞などを実施する月もあります!
◆サークル活動(費用は一部会社負担)
└野球部・ゴルフ部・フットサル部など
◆自社のパーソナルトレーニングジム利用可
└7万円相当のパーソナルを週1~2回、無料で利用いただけます
◆屋内禁煙
休日・休暇
<年間休日134日>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆自習日(年1~3日)
└出勤日とみなしますが、アニメ鑑賞、旅行、自主学習などに使えます。
◆産前産後休暇 ※取得実績あり
◆育児休暇 ※取得実績あり

ご応募はこちらから

会社概要

社名
株式会社NeOS
代表者
代表取締役社長 金本 良介
資本金
20,000,000円
従業員数
40名
平均年齢
27歳
事業内容
〈事業内容〉
◆IT事業
◆IT教育事業
◆パーソナルトレーニング事業

〈許認可〉
◆労働者派遣事業許可証:派13-317558
◆有料職業紹介事業許可証:13-2-317206
ホームページ
https://ne-os.jp/

応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考 ※選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話でご連絡いたします
2.面接(2回)
3.内定

★★【type】の専用応募フォームからご応募下さい★★
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
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◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
連絡先
〒 113-0001
東京都文京区白山1-26-17 フィル・パーク白山ヒルズ 6F

TEL/03-5615-9696

社員インタビュー

焦らず、自分のペースで成長していきましょう。

入社当時は業界知識も乏しく、クライアントに適切な提案ができずに悩んだ日々もありました。ですが、1、2件と案件が決まれば、そこからは不思議とトントン拍子で話が進むようになり、新規開拓に走り回る必要もなくなっていきました。
当社は掲げた目標に対して全力で取り組むためのサポートがありますし、マニュアル通りの営業スタイルを強制することもありません。「ちょっとしたことで落ち込まない」「長いスパンで目標を据えられる」そんな方に向いている環境だと思います。経験がなくても、焦らず一歩ずつ進める方なら、きっと活躍できる場所です!

型にはまらない営業ができるところが魅力です。

営業職にありがちなのが、「架電数はあと20件」「今月は商談件数が足りない」など数字に追われること。当社に入って驚いたのは、そういった縛りが一切ないことです。当社では、「自分らしい営業スタイルで成果が出せればそれでいい」とい考え方があります。「この交流会に参加したい」「こんな経費が必要」と相談すれば「いいね!」「用意するよ」と背中を押してくれます。代表と席が隣なので、ちょっとした相談も気軽にできるほど風通しがいいですよ。
SESだけでなく幅広い営業経験を積みたい方にとって、この自由度は何より心地よい環境だと思います。

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