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株式会社WAVESYNCの求人情報

掲載期間:
2025/07/04 ~2025/08/14

正社員(中途)

ITエンジニア|実務未経験でも年収400万円以上|リモート&フレックス|社内受託開発あり|チーム開発中心

株式会社WAVESYNC

  • 未経験者歓迎
  • 年間休日120以上
  • 服装自由
  • UIターン歓迎
  • 第二新卒可
  • フレックス勤務
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • 入社直後も「未経験だから」と変に壁を作ることなく、皆フランクに接してくれました

    入社直後も「未経験だから」と変に壁を作ることなく、皆フランクに接してくれました

  • その人に合った教え方をしてくれるので、未経験でも安心して学べます!

    その人に合った教え方をしてくれるので、未経験でも安心して学べます!

  • カジュアルな雰囲気の中で、自由度高く働けます!

    カジュアルな雰囲気の中で、自由度高く働けます!

  • 利益はできるだけ社員に還元する方針です

    利益はできるだけ社員に還元する方針です

  • 経験者も未経験者も、これまでに入社したエンジニアは1人も辞めていません!

    経験者も未経験者も、これまでに入社したエンジニアは1人も辞めていません!

  • 入社直後も「未経験だから」と変に壁を作ることなく、皆フランクに接してくれました

    入社直後も「未経験だから」と変に壁を作ることなく、皆フランクに接してくれました

  • その人に合った教え方をしてくれるので、未経験でも安心して学べます!

    その人に合った教え方をしてくれるので、未経験でも安心して学べます!

  • カジュアルな雰囲気の中で、自由度高く働けます!

    カジュアルな雰囲気の中で、自由度高く働けます!

  • 利益はできるだけ社員に還元する方針です

    利益はできるだけ社員に還元する方針です

  • 経験者も未経験者も、これまでに入社したエンジニアは1人も辞めていません!

    経験者も未経験者も、これまでに入社したエンジニアは1人も辞めていません!

\実務経験がなくても自社内で育成/
エンジニアとしての実力をつけるならWAVESYNCで!

「ITスクールを受講したけど転職に苦戦中」
「一人で現場に出ていて相談ができない」
「研修は受けたけどずっと待機」

そんな若手にこそ当社を知ってほしい!

受託開発×SESの2本柱があるからこそ、
若手エンジニアをじっくり育成できる環境を
構築することができています。

【Point.1】レベルに合わせて自社内研修スタート
―――――――――――――――――――――――
スキルレベルに合わせて研修を受講可能。
分からないことは周りの先輩に相談しながら、
自身の現在地を理解しつつ成長ができます。

【Point.2】自社内開発やチーム参画で手厚くサポート
―――――――――――――――――――――――――
自社内での受託開発案件か、先輩と
一緒の案件にチームで参画いただきます!
実際のシステム開発の流れや進め方を学びながら
着実にエンジニアとしての経験が積めます!

【Point.3】経験豊富な技術者から学べる
―――――――――――――――――――
代表や執行役員をはじめとして
経験豊富で技術力の高いエンジニアが揃う当社。
「どんなエンジニアを目指したらいいのかわからない」
という方でも、自然に自分の将来像が見えてきます!

当社で実力型のエンジニアへ成長していきませんか。

type編集部の取材メモ

これはIT企業の理想形の一つなのではないか。それがWAVESYNCを取材した率直な感想だ。 同社は社員数20名程の規模で高い収益を上げているのだが、それにはいくつか要因がある。1つは、経営層も非常に優れた現役エンジニアであること。もう1つは、大手顧客と着実な信頼関係を育んできたこと。そしてこれが一番重要なポイントなのだが「会社を大きくすることにこだわってこなかったこと」だ。 やみくもに規模や利益を追い求めず、利益はできるだけ社員に還元する。実際、取材を通じて「そんなことにまで会社がお金を出すのか」と驚く場面が何度もあった。優秀な技術者が多いながら技術でガチガチに頭が固い集団ではなく、むしろおっとり、穏やかかつフラットな印象の方ばかりで、経験やキャリアに関わらず、居心地の良さを感じられそうだ。同社との出会いは、きっと多くのエンジニアにとって明るい未来への扉となることだろう。

募集要項

募集職種
ITエンジニア|実務未経験でも年収400万円以上|リモート&フレックス|社内受託開発あり|チーム開発中心
募集背景
2010年の設立からIT技術によりクライアントの期待に応えてきた当社。未経験者の育成に積極的に取り組んできたことから、独自の育成カリキュラムと実践力を磨ける開発環境を整えています。

社員の満足度も重視しており、設立以来エンジニアの離職者はゼロ!当社で長く安心して働ける環境を手に入れませんか?
仕事内容
あなたの現在のスキル、希望するキャリアに合わせて
受託開発案件、もしくはSES案件に参画いただきます。

いずれも先輩エンジニアのいる案件ですので、
気軽に相談ができる環境です。

≪具体的には≫
■でき上ったシステムやアプリなどのテスト
■部分的なプログラミング、コードの修正
■システム、アプリのユーザー画面の構築 など

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

≪国内有数のSIerグループや大手メーカーなどと直取引≫
商流が浅く、国内でも有数の大手SIerグループ企業や、大手メーカーなどと取引をしています。特に倉庫管理システムの開発で数多くの実績を持ち、誰もが知っている国内トップクラスのファストファッションメーカーも利用する倉庫システムなどの開発に携わってきました!

≪技術力の高いエンジニア達から学べます!≫
倉庫管理システム以外にも多種多様な開発案件の実績を持つ当社。中堅層以上のエンジニアが多いからこそ、実務経験の浅い方でもサポートを受けながら着実に力をつけることができます!

【案件例】
■大手物流会社向け倉庫システム
技術環境:Pyhton、C#、Next.js、MySQL、Oracle 
勤務地:リモート/両国本社

■医療機関向け音声認識アプリ開発
技術環境:PHP、Flutter
勤務地:リモート

■大手自動車メーカー向け部品管理システム
技術環境:Java/Oracle
勤務地:リモート/お客様先

★その他にも多数あります!

【注目ポイント】
カジュアルな社風で、会社としての一体感を大切にしています
社員同士の交流やコミュニケーションを大切にしており、現場やチームが違ってもちょっとした相談ごとなどがしやすい距離感です。懇親会や社員旅行の他にも、社員の結婚式に参加するため、社員全員でお揃いのウェアを用意したこともあります(ウエアの製作費や交通費、宿泊費は全額会社が負担しました)!

リモートワークのプロジェクトに参画中も、本人の希望で本社オフィスで勤務するエンジニアもいるなど、対面でのコミュにケーションを積極的に取り、組織としての一体感を大切にしています。

【注目ポイント】
放置なし!代表自らがキャリア形成をサポート
当社代表であり、自身も50人規模のプロジェクトでPMとして活躍する安達が、1on1を通じてあなたのキャリア志向をヒアリング。PLやPMへとステップアップするならどんな経験を積むべきか、なども伝えながらキャリア形成をサポート!エンジニア20人程度と1人ひとりに目が行き届く規模感だからこそ、放置されることなく「会社の期待」を受けて働きがいを感じることができます!
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
■何かしらのITに関する知識、実務経験をお持ちの方
┗ITスクールを受講、独学でIT系資格を取得、研修のみ受講など
■学歴・経験不問

\こんな方にピッタリの会社です/
□ITの基礎からしっかり学びたい
□同僚との関わりを持ちながら、組織の一員として働きたい
□チームでプロジェクトに参画したい
□周りの先輩から様々な知見を得たい
□頑張りが収入にしっかり反映される会社で働きたい
勤務地
≪リモート率84%!≫
ご自宅や本社オフィスでの在宅勤務、または東京23区内を中心とした首都圏のクライアント先での勤務

★研修中は本社勤務となります
★転勤なし

■本社
東京都墨田区両国3-21-10

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
■本社アクセス
JR・都営大江戸線「両国駅」徒歩3分
都営新宿線、都営大江戸線「森下駅」徒歩11分
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00、1日の標準労働時間8時間)
★プロジェクト先により、9:00~18:00勤務の場合もあります
想定給与
≪実務未経験でも想定年収400万円以上!≫

月給25万円~+賞与年4ヵ月分(業績により変動する場合もあります)

★スキルや経験を考慮の上、優遇します
★上記月給は固定残業代30時間分(月4万8000円~)を含みます。超過した場合は別途追加支給します
★試用期間6ヵ月も給与や福利厚生は同じです

【給与例】
■年収400万円/未経験入社1年目
■年収600万円/未経験入社5年目【詳細設計以降を自走できるレベル】
■年収750万円/35歳【PMとしてプロジェクトをマネジメントできるレベル】
■年収1000万円/40歳【自身でチームを率いて案件を獲得できるレベル】

入社後の成長サポート
ITに関連する会社推奨資格取得すると、報奨金を支給!また、オンラインや対面の勉強会を開催したり、最先端技術について社員がアナウンスしたりと、周りから刺激を受け、会社の支援も利用しながらスキルアップできます!
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月) ★約4ヵ月分(業績による)
■決算賞与
■交通費支給(全額支給)
■社会保険完備
■リモートワーク可
■役職手当
■出張手当(1泊4000円)
■資格報奨金(1万円~20万円) ★会社規定あり
■健康診断(年1回)
■各種社内イベント(全額会社負担) ★新年会、忘年会、社員旅行、歓迎会など
■結婚祝い金(5万円)
■出産祝い金(1万円)
■服装・髪型自由
■屋内禁煙
休日・休暇
≪年間休日125日≫★2025年度実績
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■年次有給休暇(初年度10日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇(1~5日)
■結婚休暇(3日まで)

ご応募はこちらから

会社概要

社名
株式会社WAVESYNC
代表者
代表取締役 安達正樹
資本金
5000000円
売上高

5億9千万円(令和7年1月期)

従業員数
20名
事業内容
\働きやすさ&高待遇が自慢です!/
★完全未経験OK★プロマネ37歳年収750万円の実績あり
★賞与年4ヵ月★チーム体制で参画可★経験浅めもOK

■IT/WEBソリューション事業
■WEB/ECサイト構築・運用事業
■グラフィックデザイン事業
■ブランドビジネス事業
■アパレルOEM事業
■人材紹介業
■自社ECサイト運営事業
ホームページ
https://www.wavesync.co.jp/

応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面接1回
3.内定

◆遠方からの応募も歓迎します!◆
当社では、遠方から面接にお越しいただく場合は
交通費を当社が負担します(詳細についてはお問合せください)!

地方からの上京を検討されている方の
ご応募も大歓迎です!

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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
★応募の秘密厳守します
★書類選考に2営業日程度お時間を頂いております

◆面接日、入社日はご相談に応じます。平日遅めの時間の面接もOKですので、お気軽にお問い合わせください
連絡先
〒 130-0026
東京都墨田区両国3-21-10
採用担当
TEL/03-6407-1819

社員インタビュー

元警備員、知識ゼロからエンジニアになれました!

前職は警備員。体を動かす仕事なので「年を重ねたら続けられないかもしれない」と、将来も長く続けられそうなIT業界に入りました。入社後約3ヵ月は社内での勉強期間で、その後、先輩エンジニアと一緒にプロジェクトに参画。最初は実際のプロジェクトのスピード感に戸惑いましたが、仕事の進め方のコツなどを教えてもらって、少しずつ慣れることができました!特に経験が豊富な先輩から「プログラムを修正するときは手当たり次第に試すのではなく、まず手順を考えてからやった方が効率的だよ」と教えられ、エンジニアとしての1歩先に進めたと感じています。まだ入社2年目で将来の目標ははっきり決まっていませんが、一つずつ目の前の業務でしっかり経験を積み上げていこうと思います。
(2023年入社・Dさん)

元飲食店勤務、コロナ禍を機にエンジニアに!

前職は飲食店で接客をしていましたが、コロナ禍でシフトが減らされ、手に職をつけたいと当社へ転職しました。それまで業務であまりPCを使ったことがなく、Excelがちょっと使える程度だったので不安でしたが、社内研修で基礎から学べました。リモートワークの案件に参画していても「オフィスで仕事をしたい」と自主的に出社するエンジニアも多く、先輩に囲まれて何かあればすぐに質問できる環境です。「分からないことはない?」とこまめに声かけしてくれる人もいるので、自分からは声がかけづらいといった心配もありません。今ではお客様の依頼に対して、自ら提案してシステムをカタチにできるようになりました!
(2020年入社・Tさん)

ご応募はこちらから

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