- 情報提供元:

株式会社Rexcrossの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/10/21 ~2025/11/17
正社員(中途)
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20代メンバーを中心に、個性を活かして活躍しています。
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社員同士のコミュニケーション機会も多く、リラックスした空気が魅力です。
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コアメンバーとして、近い将来のチームリーダー・新規事 業担当・CTOなどにも挑戦可能︕
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社員ひとりひとりの成⻑を⽀える独⾃⽂化で、さらなるス キル習得も実現できますよ♪
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安定した経営基盤を確⽴し、安⼼して働き続けることがで きる体制へ。働きやすさも魅⼒です︕
”正直、リモートって働きづらくない…? ”
そんな方に朗報です。
本当の”エンジニアファースト”って何だと思いますか…??
「なるべく在宅で自分ひとりで作業したい」
「できることだけやって、毎度同じような案件でいい」
それも“自分ファースト”ではあるかもしれません。
でも、Rexcrossが考える“エンジニアファースト”は違います。
チームで議論して、実装でぶつかって、現場で磨かれる。
手を動かすたびに、自分の幅が広がっていく――
そんな環境こそが、エンジニアの成長を本当に後押しする場所だと思います。
リモート全盛の時代だけど、
「やっぱり現場で開発したい」って思うエンジニア、いませんか?
モニター越しじゃ得られない空気感やスピード感。
実装のその場で議論して、即リリースまで走り切る。
そんな“リアルな開発”を大事にしているチームです。
経験を“守る”だけじゃなく、“攻める”キャリアを。
新しい技術にも、未知の課題にも、チームで挑める。
次のステージで自分を更新したい――そんなエンジニアを待っています。
type編集部の取材メモ
関わる全ての“⼈が主役”である社会を創り上げるため、テクノロジーやデジタルの⼒を活⽤し、組織拡⼤を続ける株式 会社Rexcross。今回の採⽤における最⼤の特徴は、歩めるキャリアの「中⼼感」だろう。現在20代メンバーを中⼼ に、6名という少数精鋭のエンジニアメンバーが活躍中。このタイミングでジョインする⽅には、近い将来のコアメン バーとして新しい組織を牽引するチャンスがある。エンジニアとしてのスキル・キャリアアップも、ビジネスパーソン としての新しい道も、多⾓的に歩める環境が魅⼒だ。 また、微経験からスキル習得しなおし、エンジニアとして歩み出しなおしたいという⽅にもマッチする環境。独⾃のR e研修スタイルと、⾃由に選べるキャリア⽅針で、エンジニアキャリアをリスタートできるのも魅⼒のひとつだ。
募集要項
- 募集職種
- 【開発エンジニア】還元率85%以上/フルリモート・フレックス相談可/前職給与保証/元請け直多数/年休126日
- 募集背景
- 2019年の設立以来、
メンバーひとりひとりにフォーカスした
キャリア支援体制で着実に成長してきた
株式会社Rexcross。
5年後、10期目となるタイミングで
30名以上のスペシャリスト集団となることを
目標の一つとして掲げており、
そのタイミングで企業成長を牽引する
新しいメンバーを募集しています。
- 仕事内容
- RexcrossのITエンジニアとして、
様々なプロジェクトにジョインしていただきます。
・Webアプリ開発やモダンなフロントエンド環境
・業務系開発を得意とするSIer、受託会社とも太いパイプもあり
・幅広いプロジェクトから市場価値の高いエンジニアとなるための道筋を提供
☆Rexcrossで挑戦できる案件の強み☆
1人ひとりの希望やタイミングを最重視し、案件を選定していきます!
本人のやりたくないことや、苦手なことは一切させません!
できないことは「どうしたらできるようになるか」を一緒に考え、
今後のキャリアや未来を見据えるきっかけを見つけることも可能!◎
☆身につけられるスキル☆
■インフラ設計・構築・クラウド知識(AWS/GCP/Azure)
■要件定義・基本設計などの上流工程スキル
■チーム開発におけるリーダーシップ・マネジメント力
■新規サービス創出につながる企画・提案力
■問題解決力・最新技術のキャッチアップ力
あなたの挑戦意欲やスキルアップを全力バックアップ!
現在のスキルを活かしつつ、新しい分野にチャレンジできる環境です!
【手がける商品・サービス】
■自社注力プロジェクト
・地方創生
・VR
・ホログラム
・IoT×一次産業
これらの領域においては、
投資や自社開発などを通じて
新しい価値を世に送りだしています。
【案件例】
≪案件概要①≫
【WEBコンテンツCMSの開発】
◆基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用
【言語環境/フレームワークなど】
TypeScript/React/Node.js/Gitiab/Docker/MySQL/AWS(S3)/AWS
≪案件概要②≫
【NW初期プリセールス支援(文教系・公共系)】
◆構成調査・設計や提案資料作成、試験、移行
【言語環境/フレームワークなど】
HPE/Aruba/Cisco/AlaxalA/Apresia/Extream/FortiGate/PaloAlto
【開発環境・業務範囲】
■担当範囲
・要件定義
・基本設計
・詳細設計
・実装/構築
・テスト
・運用/保守 など
※希望・スキルに応じてお任せします。
■開発言語
・Java
・Python
・C# など
【身につくスキル・キャリアパス】
≪ 入社後の流れ ≫
スキル・経験・希望に応じて最適なプロジェクトへ配属!
1〜2年目
開発・インフラ・クラウドなどで技術を徹底的に磨き、小規模リードも経験。
2〜4年目
リーダーとしてマネジメントや技術選定に挑戦し、勉強会などで組織貢献も。
5年目以降
部門横断で技術戦略を担い、CTO候補として経営にも関わることが可能です。
≪ 配属のポイント ≫
自社メンバーとチーム単位で配属されるため、成長スピードも早い環境。
スキルに応じてリモート・フレックスも柔軟に対応。
Java/Python/C#などの開発スキルを武器に、高裁量・高収入を目指せます。
【タイムスケジュール】
一日の流れ
10時 チームで進捗やタスクを確認。リモートワーク時はオンラインMTGで実施。
10時30分 要件定義や設計に基づき作業を進めます。レビューを受けながらスキルアップ!
13時 プロジェクトメンバーや同期と一緒にランチ。リフレッシュの時間♪
14時 バグ修正や新機能の実装を進めます。不明点は先輩に気軽に相談できますよ!
17時 クライアントやチームとの進捗報告。上流工程にも関われます。
18時30分 1日の成果を整理して共有。翌日のタスクを確認。
19時 退社。
【注目ポイント】
独自の「社内LAB」制度
Rexcrossでは、
通常のプロジェクト参画だけでなく、
エンジニア一人ひとりのアイデアを
形にする場として「社内LAB」を設けています。
新しい技術の検証やPoC、
メンバー発信のサービス開発など、
テーマは自由。
VRやIoT、クラウド活用など、
未来を見据えた取り組みも多く進行中です。
実際にLABから新しい企画が誕生した実績もあり、
会社の成長に直結することも珍しくありません。
エンジニアが主役となり、
新しいものを生み出す――。
そんな環境が、あなたを待っています。
【注目ポイント】
あなたの「やりたい」をかなえる会社
Rexcrossの大きな魅力は、
「やりたいことベース」で
キャリアを築けること。
案件選定においても
「これは無理」と突き放すのではなく、
「どうすれば実現できるか」を
一緒に考えるスタンスを大切にしています。
実際に、サポート系から開発へ、
ネットワークからインフラへと、
スキルチェンジを果たした社員もいます。
「やりたい」を起点に、キャリアを
自分の手で広げていける会社です。
【この仕事に向いている人】
■ 学び続けられる方
IT業界は日々進化を続けています。エンジニアとして市場価値を高めるためにも、プロダクトをより多くのユーザーに届けるためにも、最新技術やトレンドを積極的に吸収し、自ら成長し続けられる方がRexcrossに向いています。
■ 明確なキャリアビジョンを持つ方
「将来はアーキテクトを目指したい」「特定領域で専門性を深めたい」など、具体的な目標がある方にとって、Rexcrossは理想的なキャリア形成の場です。10年後に歩んでいたいキャリアパスを、ここで現実のものにしてください。
【この仕事に向いていない人】
■ 周囲との連携を避けたい方
システム・アプリ開発ではチームでの情報共有や連携が欠かせません。黙々と一人で進めたい方には、Rexcrossのプロジェクトは難しい場面も多いでしょう。
■ 将来像を描けない方
Rexcrossでの配属やキャリアプランは、自分の将来に直結します。ビジョンを持たず現状維持を望む方にとっては、十分な成長機会を活かせないかもしれません。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- \\微経験歓迎&20代メンバー活躍!//
学歴・性別・年齢は不問です。
どんな転職理由でも大歓迎!
まずはお気軽にご応募くださいね♪
【必須条件】
以下いずれかの経験
・開発エンジニアとしての実務経験(3年以上)
・インフラエンジニアとしての実務経験(3年以上)
外国籍の方に関しては…
・日本語能力検定(N1)所有者
・日本在住の方
≪ マッチするマインド ≫
・ITスキルを磨き続けたい!
・自分に自信を持ちたい!
・⾃社開発にもチャレンジしたい!
・もっとゆったり働きたい!
・マネジメントやチーム形成に興味がある!
【歓迎する経験・スキル】
・PM/PLの経験
・上流工程の経験
・チーム開発の経験 など
- 勤務地
-
【東京本社】
〒101-0025
東京都千代田区神田和泉町1-6-13
KHビル3階
※【客先常駐ではなく自社出社型が魅力】※
\自社出社型のメリットとは?/
当社では客席常駐型ではなく自社出社型をメインとしています。
この業界では客席常駐が当たり前になっていますが、
自社出社型を採用する事でエンジニアに対して
「技術者」「コミュニケーション」など様々な観点で
バックアップを実現しています!
≪ 実際の勤務地について ≫
配属されるプロジェクトによって、
クライアント先での勤務が
発生する場合がございます。
詳しくは面接でご質問ください。
≪ 自由な働き方が可能 ≫
「出社」「リモート」など、、
ベンチャーだからこそ柔軟に対応しています!
【交通・詳細】
JR京浜東北線・山手線総武線「秋葉原駅」より徒歩3分
- 勤務時間
- 10:00-19:00(実働8時間/休憩60分)
※プロジェクトにより変動いたします。
【希望に合わせた働き方も可能】
◇フレックスタイム制
◇時短勤務
◇フルリモート など
スキルを身につければ、自身の望む働き方を実現することができます!
【残業について】
月平均の残業時間は20h以下。
自分の時間を大切にしたいという方にも
マッチする職場環境です。
- 想定給与
- 【月給】
40万円~+各種手当
☆ランク別報酬制度あり
┗スキルや経験に応じて還元率を設定しております。
平均還元率85%以上!!
※経験・スキルに応じて変動いたします。
※固定残業代(20時間分/30,000円)を含みます。
超過分は別途全額支給いたします。
※前職給与も考慮いたします。
お気軽にご相談ください。
【賞与について】
年1回(12月)【給与例】
年収540万/Java開発4年/SE
年収600万/NW構築10年/SE
年収350万円/テスト・システム改修1年/SE
- 入社後の成長サポート
- ■動画教材制度
■定期面談
■社内サポート制度 など
- 待遇・福利厚生
- ■各種社会保険完備
(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)
■交通費⼿当
■資格⼿当
■役職⼿当
■残業⼿当
■各種レクリエーション
■資格取得⽀援制度あり
■社内研修制度
■定期キャリア⾯談
■⼈事評価制度
■社内分煙 など
- 休日・休暇
- \\年間休日120日以上!//
■完全週休2日制(土・日・祝)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
※取得・復帰実績あり
■育児休暇
※取得・復帰実績あり
■介護休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能です!
会社概要
- 社名
- 株式会社Rexcross
- 代表者
- 田中多美子
- 資本金
- 750万円
- 従業員数
- 8名
- 事業内容
- ■システムインテグレーションサービス
■情報システムの開発および保守の受託、売買ならびに賃貸借
■情報システムに係わる教育機器および教材の開発、売買ならびに賃貸借
■コンピュータシステムおよびネットワークの導⼊、運営管理ならびに保守管理
■コンピュータ等情報関連機器およびソフトウェアの製造および開発、売買ならびに賃貸借
■インターネット等を利⽤した情報処理、情報提供、商取引ならびにこれらの仲介
■マルチメディア関連のコンテンツ製作、売買ならびに賃貸借
■前各号に関する企画、調査、研究、研修、教育、コンサルティングの受託
■前各号に付帯および関連する⼀切の業務
- ホームページ
- https://rexcross.com/
応募・選考について
- 選考プロセス
- 1.Web書類選考
2.面接(Web)※2回行う場合あり
3.オファー面談(対面)
4.内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】Web面接
▼
【STEP3】内定
▼
【STEP3】オファー面談
◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
- 連絡先
-
〒 101-0025
東京都千代田区神田和泉1-6-13 KHビル3階
トピックス
Rexcrossの魅力をまとめてcheck!
Rexcrossでは、成果やスキルを
正当に評価する仕組みが整っています。
実際に、転職で月給が5万円アップした社員や、
年収ベースで70〜80万円上がった社員もおり、
前職給与をしっかり考慮するスタンスです。
働き方についても柔軟で、
社員の希望に合わせた調整が可能。
安心してキャリアを続けられる環境が整っています。
さらに評価されるのは「自発的に動ける人」。
「これがやりたい」と主体性を持ち、
モノづくりに情熱を注げる人を歓迎しています。
根が明るく、人思いで仲間を大切にする姿勢は、
クライアントからの高い信頼にも直結。
待遇・働き方・評価がバランスよく揃った環境で、
自分らしい成長を実現できます。
少数精鋭ならではの雰囲気
Rexcrossは、少人数ならではの
距離感と居心地の良さが魅力です。
社長や社員もフランクで、
仕事の悩みから雑談まで気軽に話せる雰囲気。
休憩時間にはソファで昼寝をしても許されるほど、
のびのびとした空気が流れています。
「どんな人でも受け入れてくれる」カルチャーが
あるからこそ、安心して馴染める環境です。
また、服装やアクセサリーも自由。
おしゃれを楽しむ社長の姿に
「ここでは自分らしくいていいんだ」と感じた
社員もいるほどです。
さらに、配属は複数名でのアサインが基本。
個人で孤立することなく、
仲間と学び合いながら成長できる仕組みがあります。
フランクさ・自由さ・仲間との一体感がそろった、
安心して長く働ける職場です。
株式会社Rexcrossのその他募集職種
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東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル 10階 (...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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(八王子)ポジションサーチ
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
東京都 (八王子エリア)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【リモート】自社サービス開発エンジニア
アロックス株式会社
東京都千代田区神田錦町1-4-11 滝本ビル5
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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※みんスク受講生限定※システムエンジニア(ポテンシャル)
株式会社プログレッシブ・ソリューションズ
東京都千代田区霞が関3丁目7‐1
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
