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株式会社SHIFT【東証プライム上場】の求人情報

掲載期間:
2025/10/31 ~2025/11/27

正社員(中途)

ITサポート*未経験OK*残業月平均8.0h*産育休取得率100%*面接原則1回*えるぼし認定企業

株式会社SHIFT【東証プライム上場】

  • 未経験者歓迎
  • マイカー通勤可
  • 年間休日120以上
  • 服装自由
  • UIターン歓迎
  • 第二新卒可
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • 上場・店頭公開企業

ITデビューなら、業界TOPクラスのSHIFTへ。
充実の研修と待遇で、あなたをサポートします!

ITに興味はあるけど、自分にできるか少し不安
―そんな方も大歓迎◎
SHIFTなら、未経験からでもITの世界に飛び込めます!

【POINT1】東証プライム上場の安定企業
・ソフトウェア品質保証やテスト事業のリーディングカンパニー
・約5兆円規模の「品質保証テスト市場」において
 業界TOPクラスのシェアを確立

【POINT2】充実の研修
・入社後は3週間の基礎研修あり
・PC操作やExcel、IT業界の基礎からしっかりサポート
・未経験入社1000名超え!研修・フォローが充実!

【POINT3】未経験スタートでも好待遇
・月給33万円以上でスタート可能
・残業月平均8時間/年間休日127日/産休からの復職率100%

スキルを身に着けて、安定した職場で長く活躍しませんか?

type編集部の取材メモ

ソフトウェアの品質保証・テストという専門領域において、業界をリードしているSHIFT。金融、流通、物流、小売、通信、Webサービス、ゲームなど、速度重視の領域からミッションクリティカルな基幹システムまで、あらゆるソフトウェアに対して品質保証サービスを展開する。近年、その専門性を武器に、新たな領域へも挑戦。それは、単なる品質保証にとどまらない、AIやビッグデータの活用支援、製造業DXのコンサルティング、新規サービス開発の伴走など、「品質」を基軸とした「売れるサービスづくり」の戦略的パートナーへと進化を遂げている。 こうした新たな領域でも挑戦を続けるSHIFT社で築くキャリアは、必ず価値のあるものになるだろう。プライム・大規模プロジェクトであることが多く、幅広い経験を積むことができ、スキルアップとIT人材としての市場価値を高めていくことができるはずだ。

募集要項

募集職種
ITサポート*未経験OK*残業月平均8.0h*産育休取得率100%*面接原則1回*えるぼし認定企業
募集背景
当社は、ソフトウェアの「品質保証」を起点にサービス作り全体のお手伝いを手がけ、毎年高い売上高成長率を維持する会社です。IT技術の進歩に伴い、システム品質へのニーズは年々高まっています。今回の採用では、業界もエンジニア経験も不要。新しいIT業界へのキャリアに挑戦したい方を募集中です!
仕事内容
今回募集している職種は、
「アプリが急にフリーズした!」
「アプリを開こうとしても、すぐにホームに戻ってしまう…」
といった不具合を確認(テスト)するポジション。

お客さまのITシステムを見守る”サポート役”として、
ソフトウェアを快適に使うためには欠かせない
調査・検証などを行っていただきます。

具体的には…
■手順書に沿った動作チェック
■結果レポート作成
■担当部署との連携
などをお任せします!

【IT未経験の方に合わせた充実研修】
▼1.PC基礎研修
タイピングの基礎や、業務で活きるExcelの使い方を学びます。
▼2.IT業基礎研修・SHIFTの事業について
IT業界の構造やシステム開発の流れ、当社が担う「品質保証」について学びます。
▼3.実践演習
実務を想定した演習で、研修の復習を行います!
▼4.実務スタート
実務スタート後も上司や先輩が丁寧にフォローします◎

【SHIFTで描ける多様なキャリア】
将来的には、ご自身のスキルやご希望に合わせ、
以下のようなポジションにもチャレンジいただけます!

■ソフトウェアテストの設計から実行までを担う「品質保証コンサルタント」
■技術面に特化した「スペシャリスト」

※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般

【身につくスキル・キャリアパス】
未経験の方向けの入社研修からはじまり、現場配属後も各種教育制度が充実しています。スキルアップ支援制度(資格取得報奨金)や、SHIFT独自の社内検定制度「トップガン検定(※SHIFTグループ従業員を対象とした社内制度)」に合格することで、昇給・昇格につながります。やる気次第で、圧倒的な成長を実感することが可能です!専門領域のスキルや経験を伸ばせる研修プログラムで市場価値を高めていきましょう◎

【注目ポイント】
将来性の高い業界で長期的なキャリア形成を!
私たちの事業である「品質保証」の分野は、テスト領域だけでも約5兆円の市場規模。これは、IT業界の1/3を占めるほどの大きさなんです!しかし、そのうち現在開拓されているのはたった1%だけ。99%の未開拓マーケットに切り込んでいるのが、当社SHIFTです。競合が少ないうえに市場規模が大きいので、将来性はバツグン。毎年高い売上成長率を継続しています!

【注目ポイント】
働きやすさとスキルアップを両立できる環境
★育休取得率:女性105.6%/男性85.6%(2024年8月期実績)
★SHIFT提携保育園制度
★領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法など)
★月平均残業時間8.0時間(2024年8月期実績)

社員一人ひとりが長く安心して活躍できる環境づくりに注力しており、こうした取り組みが評価され、「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」認定や、女性活躍推進の最高位「えるぼし(3段階目)」認定も取得しています。
雇用形態
正社員(中途)、契約社員
応募資格
<未経験OK/第二新卒歓迎♪>
◆学歴・経験・ITスキル不問
◆6ヶ月以上の社会人経験をお持ちの方

\こんな方にぴったりです!/
◎IT業界に興味がある方
◎アプリやITサービスに頻繁にふれる方
◎PCを使った業務経験がある方
◎無理なく手に職をつけたい方
◎長く安心した働きたい方

【過去の採用例】
・アパレル販売や接客業
・保育士、医療関連職
・塾講師、インストラクター
・営業、営業アシスタント
・アイドル
・宮大工
など、IT未経験者が多数活躍しています!
勤務地
◎全拠点最寄駅徒歩5分以内!
◎U・Iターン歓迎
※本人の意志に沿わない転居を伴う転勤はなし

■新宿第1オフィス
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル

■札幌第1オフィス
北海道札幌市中央区北1条西3-3 敷島プラザビル

■札幌第2オフィス
北海道札幌市中央区南4条西8-2-1 INOVE札幌資生館前

■大阪第1オフィス
大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル

■大阪第2オフィス
大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル

■大阪第3オフィス
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル

■福岡第1オフィス
福岡県福岡市博多区御供所町1-1 西鉄祇園ビル

■福岡第2オフィス
福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-5 博多サンシティビル

※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地
勤務時間
9:00〜18:15(休憩12:00〜13:00、15:00〜15:15/実働8時間)
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間

【残業について】
★残業平均時間8.0時間/月(2024年8月時点)とほぼありません!

会社として標準化(仕組み化)を大切にしているので、残業は奨励されません。
限られた時間のなかでいかに効果的、効率的に働くかを大事にしています。
想定給与
【正社員】
月給279,167円〜416,667円

<給与内訳>
1.基本給:224,167円〜253,267円
2.固定残業手当:0円〜108,400円
3.確定拠出手当:55,000円

★2026年3月より制度変更のため以下の通りになります
月給279,167円〜416,667円
<給与内訳>
1.基本給:224,167円〜282,467円
2.固定残業手当:0円〜79,200円
3.確定拠出手当:55,000円

【時間外手当】
■月給333,334円~495,834円(固定残業代を含む)以下の場合
・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず45時間分相当を支給
■月給329,167円以下の場合
・固定残業代なし

★2026年3月より制度変更のため以下の通りになります(総支給額に変更なし)
■月給333,334円以上の場合
・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給
■月給329,167円以下の場合
・固定残業代なし

【契約社員】
◎東京・大阪
月給252,000円

◎東京・大阪以外
月給236,000円

※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
※当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします

【給与例】
年収720万円 / 経験4年 /元事務職
年収560万円 / 経験2年 /元営業職
年収480万円 / 経験1年 /元事務職

給与改定:年2回
※年間平均昇給率6.9%(2024年8月期実績)

入社後の成長サポート
顧客先常駐の場合も、チャットツールやオンライン会議システムを活用し、メンバー間のコミュニケーションを活発に行っています◎研修を終えて実務をスタートした後も、不安なことはすぐに質問できる環境です!

*未経験者も安心のサポート*
・チャットツールやオンライン会議システムなど、コミュニケーションツールが充実
・研修後も上司や先輩がフォローあり!進捗確認や不明点も解消できて安心
待遇・福利厚生
■給与改定年2回
└年間平均昇給率は6.9%(2024年8月期実績)
 職能定義に基づいた絶対評価制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

=各種手当=
■通勤手当(上限3万600円)
■時間外手当
■出張手当
■資格取得手当

=その他・各種制度=
■確定拠出選択金制度
■株式付与ESOP信託制度
■健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
■SHIFT提携保育園制度
■70歳定年制度
■自転車通勤制度
■社内公募制度
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■部活動
■各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード など)
■領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法、開発手法、営業、自動化など)
■スキルアップ応援(資格取得支援)制度
■SHIFT e-learning
└コンプライアンスや情報セキュリティなど
■キャリアUP制度「トップガン」
└SHIFTグループ従業員を対象とした社内制度
休日・休暇
年間休日120日

=休日=
■完全週休2日制(土・日)
■祝日

=休暇=
■年末年始休暇
■有給休暇(法令に基づく)
■病気看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
┗女性の産育休取得率105.6%/男性育休取得率85.6%(2024年8月期実績)
 (希望者は100%取得できています)
■結婚休暇
■子女結婚休暇
■配偶者出産休暇 など

ご応募はこちらから

会社概要

社名
株式会社SHIFT【東証プライム上場】
代表者
代表取締役社長 丹下 大
京都大学大学院卒業。インクス社(現:SOLIZE株式会社)にて3名のコンサルティング部門を5年で50億、140人の部隊に拡大。工程短縮手法としてプロセステクノロジーの特許を取得。
資本金
21百万円(2024年8月時点)
売上高

1,106億2,700万円(2024年8月期)※連結

従業員数
13,598名(2024年8月期)※連結
事業内容
◆毎年売上高成長中
◆プライム案件比率75.9% ※2024年8月期実績
◆年功序列ではないため、年齢関係なく活躍中!
◆70歳定年(役職定年なし)
◆年間平均昇給率6.9% ※2024年8月期実績
◆育休取得(女性105.6%/男性85.6%)※2024年8月期実績
◆昇給年2回!職能定義に基づいた絶対評価制度
◆勉強会や技術イベント充実

【事業概要】
◆ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
◆開発事業
◆コンサルティング事業

【取得特許】
特許第5787404号
コンピュータプログラムのテスト仕様を生成するための装置およびプログラム

【事業拠点】
東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
そのほか、東京、札幌、仙台、新潟、浜松、名古屋、大阪、広島、福岡に事業拠点あり

【関連会社】
株式会社SHIFT SECURITY
SHIFT ASIA CO., LTD.
ほか 計40社(2025年4月時点)

★「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として認定されました。

★「えるぼし(3段階目)」認定
女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業として、最高位(3段階目)認定を取得しました。
主要取引先
以下の業界にて事業会社、大手・中堅SIer等幅広いポートフォリオを形成
・金融業界:銀行、証券、保険(生保、損保)、FX、電子マネー
・流通業界:流通、小売り
・パッケージソフトウェア業界:医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与
・Webモバイル業界:大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリ
・コンテンツ業界:メディア、動画配信
・ゲーム業界:ソーシャル、オンライン、コンシューマー など
ホームページ
https://www.shiftinc.jp/
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応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.会社説明(動画視聴のご案内)+適性検査
3.面接(原則1回)※面接回数は変更になる可能性もございます。
4.内定・採用

※現在オンラインにて選考を完結しております。
※選考フローが変更になる場合もございます。

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≪選考について≫
◆『typeの専用応募フォーム』からまずはご応募ください
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社SHIFT type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
連絡先
〒 106-0041
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー
採用担当

社員インタビュー

完全未経験での入社でしたが、研修もあり安心でした!

前職は営業職をしていましたが、手に職をつけたいと思いIT業界への転職を決意しました。社会人5年目ながら、“第二新卒枠”としての入社ができたのがありがたかったです!研修ではExcelの基礎から教えてもらえるので、一気に不安がなくなったことを覚えています。講師の方に直接質問できる環境も魅力的で、徐々にステップアップできました。実際のプロジェクトでは、ルーティーンワークでなく、着実にスキルアップできていることを感じられるのも魅力に感じます。自分自身の成長を着実に感じられて嬉しいですね。未経験からの転職には、最適な環境だと思います!

努力と成長が正当に報われる評価制度

当社の評価は半期ごとに行われ、まず上長と個人目標を設定します。その後、3か月後には中間面談で進捗を確認し、期末には自己評価をもとに評価面談を実施。役員陣も一人ひとりの評価について徹底的に議論し、最終評価は丁寧にフィードバックされます。納得がいくまで対話を重ねられる、透明性の高い評価スタイルです。

職級は20段階、レベルは10レベル(合計200段階)に分かれた明瞭な年収テーブルを採用しており、キャリアプランを描きやすい環境。技術力と評価が密接に連動しており、エンジニアとしての成長が確実に報われる、納得感のある評価制度が整っています。

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