募集要項

募集職種

倉庫管理スタッフ【センター長候補募集】DX×3PLの大型プロジェクト◆事業部長への最短距離◆月給35万〜

募集背景

昨年1月から本格始動した3PL事業が急拡大中！4月には大手メーカーの販促イベント商材を扱う大型プロジェクトの稼働が決定しました 。今回は、この新規案件の立ち上げを担い、将来のリーダーとして拠点を、そして事業全体を牽引してくださる方を募集します 。まっさらな状態から「仕組み」を創る、唯一無二の挑戦です。

仕事内容

大手メーカーの新規案件（イベント商材の管理・配送）の責任者として、現場の立ち上げから運営まで一貫して担っていただきます 。

【具体的な業務】
■仕組み作り：倉庫レイアウト設計、業務フロー構築、WMSの設定・改善提案。
■現場マネジメント：パート・アルバイトスタッフ（約10名）への指示出し、進捗管理、シフト作成。
■在庫・出荷管理：PCとWMSを駆使した入出荷管理。伝票発行や在庫差異の原因究明など。
■収支管理：案件の売上や人件費を整理し、代表へ週次・月次で報告。経営視点での利益改善提案。

【現場の声を即システムへ】
社内エンジニアによるDX内製化が強み。現場の「もっとこうしたい」を伝えると、スピーディーにシステムが改良されます。システムに現場を合わせるのではなく、現場の理想を実現する面白さがあります。

【将来のパス】
案件責任者→拠点長→3PL事業部長へと最短距離で進める環境です。
事業継承による急成長期だからこそ、空いている重要な「椅子」を自らの手で掴み取ってください。

（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【注目ポイント】
【空席の椅子】事業部長への最短距離
3PL事業は本格始動したばかりで、拠点を束ねる「事業部長」のポストはまだ空いています。4月からの大型案件を成功に導けば、早期のキャリアアップは必然。実際に29歳でセンター長になった実績もあり、成果を正当に評価して重要ポストを託す風土があります。

【注目ポイント】
【DX内製化】現場の理想を即具現化
社内に元取締役のエンジニアが在籍し、WMSやSaaSを自社開発。現場の「こうしたい」を伝えると、翌日には試作品が形になることもあります。既存の不便なシステムに合わせるストレスはなく、現場の効率をテクノロジーで最大化していく手応えを感じられます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■下記いずれかのご経験をお持ちの方
└EC物流、または3PLでの倉庫管理経験をお持ちの方（年数不問）
└WMSの使用経験がある方
※10名規模までのチームマネジメント経験も歓迎いたします
■高卒以上

【歓迎する経験・スキル】
※下記経験や志向性は必須ではありません
◎荷主との折衝や、運用改善の提案経験
◎フォークリフト免許、普通自動車免許（AT限定可）
◎ゼロから仕組みを創ることにワクワクできる方
◎上昇志向があり、責任あるポストを積極的に目指したい方

古い慣習に縛られず、新しい物流の形を創りたい方を歓迎します。

勤務地

【市川塩浜TC】千葉県市川市塩浜2-30
※駐車場完備！マイカー通勤OKです 。
※将来的には、希望やキャリアアップに応じて他拠点へ異動する可能性もあります
※U・Iターン歓迎

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
[最寄り駅]市川塩浜駅

勤務時間

シフト制（実働8時間／休憩1.5時間）

【シフト例】
8:00〜17:00 ／ 9:00〜18:00

※残業は月20〜30時間程度です
※「やることがないなら早く帰る」スタンスで、物量が少ない日は定時退社も可能です
※夜勤はありません

想定給与

月給35万円〜45万円＋賞与年2回
※経験・能力・ポテンシャルを考慮し決定します 。
※試用期間2ヶ月間の給与・待遇に差異はありません 。
※固定残業30時間分（70,000円～80,000円）を含んで支給。超過分は別途支給。

【給与例】
■主任　　　：年収530万円
■センター長：年収600万円
■事業部長　：年収700万円

待遇・福利厚生

・昇給（昇給面談あり）
・賞与年2回（7月/12月）
・交通費支給（上限2万円）
・各種社会保険完備
・時間外手当（超過分）
・役職手当
・資格取得支援制度
・リファラル制度（紹介1名につき5万円）
・ベネフィット制度（映画・ホテル・テーマパーク割引）
・制服貸与
・マイカー通勤可（駐車場あり）
※屋内分煙

休日・休暇

■シフト制（月8日〜10日休み）
■有給休暇（気軽に取得できる環境です）
■産前・産後、育児休暇
■慶弔休暇
※年間休日105日