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株式会社LeWTHSの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/17 ~2026/03/16
更新日:2026年02月17日
正社員(中途)
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還元率90%は、私の『覚悟』を表す数字なんです(代表:鬼塚)
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ただ開発するだけのエンジニアでは終わらせません!(代表:鬼塚)
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プライム案件が8割!AIを活用した最先端案件にも上流から参画できる
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還元率は業界トップクラスの水準!会社利益よりもエンジニアへの還元を優先しています。
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リモート9割×残業ほぼなしと働きやすさもバツグン!定着率は100%です!
【会社利益よりもエンジニアの満足度を優先!】
還元率90%!あなたの技術力、もう搾取させません。
今の環境で「5年後の自分」は想像できますか?
現状に少しでも不安があるなら、LeWTHSを活用してください!
〈1〉先端領域(AI)× 上流パートナーへの挑戦
・「AIエージェント」「AI駆動開発」など次世代技術案件を多数保有
・【プライム案件8割】。顧客と対等な立場で要件定義から参画
・「作るだけ」から脱却。ビジネス課題を解決するコンサル視点を習得
〈2〉還元率90%・会社利益よりも「社員重視」
・業界屈指の【還元率90%】。技術価値を搾取せず給与へ還元
・年収600〜1,200万円も現実的。成果がダイレクトに報酬へ直結
・無理な納期調整は会社が介入して阻止。「守られる」安心感を
〈3〉リモート9割・残業20h未満
・【リモート実施率9割】。居住地や通勤ストレスに縛られない
・残業月20h未満。「推し活休暇」などプライベート全力応援
・定着率100%。心理的安全性の高いチームで長く活躍
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《 その不安に、今こそ終止符を 》
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「技術に見合った対価を得ているか?」少しでも迷いがあるならぜひ当社へ。AI・DX領域で、市場価値の高いキャリアと豊かな時間を約束します。
type編集部の取材メモ
取材で印象的だったのは、「還元率90%」「定着率100%」という数字の裏にある代表・鬼塚氏のエンジニアに真摯に向き合う姿勢。「エンジニアが辞める理由をなくしたい」という想いから、高い還元率や充実した福利厚生制度を実現。時には会社が盾となって守ってくれる絶対的な安心感があるからこそ、24歳という若さでPMに抜擢するほどに社員ががのびのびと活躍できているんだと感じた。そんな温かい組織風土の中で、安心して市場価値を高められる。まさにエンジニアのキャリアと人生を本気で大切にしてくれる会社だ。
募集要項
- 募集職種
- 開発エンジニア◆AI駆動開発などが中心◆プライム案件8割◆残業20h以下◆リモート9割◆受託案件も増加中
- 募集背景
- AI・ロボット開発やプライム案件の依頼が急増しており、組織は今、第二創業期とも言える急成長フェーズにあります。今回の採用は単なる人員補充ではありません。受託案件のさらなる増加を目指していく中で、今回はコアメンバーとして活躍してくださる方を募集いたします!
- 仕事内容
- 【POINT1】ロボットの組み込み開発やAI駆動開発など多彩な案件あり
【POINT2】プライム案件が8割!受託案件も増加中
【POINT3】リモート9割!残業も平均20h以下です!
\AI・RAG・IoTなど最先端案件が多数!上流工程へのステップアップも/
C#や.NETによる案件が増加中!ご経験のある方は即戦力としてお迎えします◎
【具体的なプロジェクト例】
■AI・ロボット・先端技術
・ロボットAI技術を用いたIoT組み込み/プラットフォームAPI開発
・RAG(検索拡張生成)/LLM(大規模言語モデル)を用いたAI開発
・AIエージェント自体の開発、パッケージシステムのAI化
■業務系・Webシステム(プライム・長期中心)
・車両運行管理システムの開発
・電子カルテシステムの開発
・基幹システム移行コンサルティング
・金融証券の大規模システムの改修
・医療系のソリューション
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
【開発環境例】
言語:C#、.NET、Java (Spring Framework)、Python、Node.js など
環境:AWS、Azure、GCP など
※その他、Web・アプリなど領域不問で多数あり
【注目ポイント】
◆「エンジニア視点」のアサインと働き方
[1] 徹底した「希望優先」のアサイン
「案件ありき」で無理に割り振ることはありません。
あなたの成長を前提としたアサイン設計を行います。
また、長期案件やSIer・エンド直の案件が中心ため、腰を据えてスキルを磨けます。
[2] 90%の高還元と「超」自由な働き方
案件単価の還元率は90%!
さらにリモートワークを推奨しており、
福岡在住のメンバーも在籍中(月2〜3回の東京出張時は費用全額支給)!
[3] あなたのキャリアに伴走
月1回・30分程度のキャリア面談に加え、
「エンジニア向けコンサルティング研修」も実施!
実装力だけでなく、顧客の課題を解決する「コンサル力」も身につけ、
PM/PMO(年収600〜1,200万円レンジ)を目指すことも可能です。
【注目ポイント】
◆定着率100%!エンジニアが「辞めない」理由をつくる
エンジニアが疲弊して辞めていく業界の常識を覆す。
代表・ 鬼塚の「ライフステージが変わっても長く働ける環境を」という切実な想いは、精神論ではなく、数字と制度に表れています。
まず、働き方の自由度。現在はリモートワークが9割を占め、
残業も月20時間未満をキープ。「推し活休暇」や「バースデー休暇」など、
社員の声をもとにプライベートを全力で楽しむための制度も導入しました!
さらに、案件単価の還元率は90%!
会社の利益を極限まで圧縮し、エンジニアに還元することで、
貴重なエンジニアの技術力を“搾取しない”仕組みを実現しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- <プライム案件8割×リモート案件9割!スキルアップと働きやすさを両立>
◆学歴不問
◆何らかの開発経験がある方
┗C#/.NET/Java(Spring Framework)など
<こんな方をお待ちしています>
◆より上流工程に携わりたい
◆働き方を改善したい
◆スピーディーにキャリアアップしたい
【歓迎する経験・スキル】
\以下のご経験がある方は優遇します!/
◎AI駆動開発のプロジェクト経験
◎RAG/LLMを用いたAI開発の実務経験
◎IoT連動プラットフォーム/API開発経験
- 勤務地
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<リモート9割!フルリモートもOK>
◆本社オフィス
東京都中野区弥生町2丁目25-13 永島壱号ビル301
┗東京メトロ丸ノ内線「中野新橋駅」 より 徒歩1分
\ちなみに…/
社員同士の距離が近く、
日頃からフランクにコミュニケーションをとっているため
「リモートの社員が本社オフィスに出社して業務を進める」なんてこともしばしば♪
居心地の良さが自慢です◎
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
- 勤務時間
- <残業は基本的にありません◎>
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクトにより多少異なりますが、
無理な残業が発生しないよう調整しています。
- 想定給与
- ◆年収400万円~900万円
┗月給33.3万円~75万円+各種手当
※経験・スキル・前職給与を最大限考慮し、話し合いの上で決定します。
[1]みなし残業代の金額
※固定残業代(月30時間)を含みます
※超過分は別途支給します
※固定残業代金額は人により変動となります。
[2]試用期間について
・試用期間の長さ:半年~(契約社員)。以降は基本的に契約更新して正社員登用。※不慮の事故や作業レベルに満たしていない場合など不測の事態があると更新無しの場合も有。
・試用期間中の給与、待遇の差異:差異無し【給与例】
【9割のエンジニアが収入UP!】
★前職年収800万円⇒入社時年収1200万円/年収400万円UP
★前職年収360万円⇒入社時年収500万円/年収140万円UP
- 待遇・福利厚生
- ◆昇給年1回
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備
◆リモートワーク制度あり ☆利用率9割!
◆髪色/服装/ネイル自由
◆社長ランチ
┗社員の要望で生まれた制度です!
社長が直々にプロジェクト先へ訪問し、ランチをご馳走します♪
◆屋内禁煙(プロジェクト先により異なる)
####お知らせください
そのほか記載が可能な制度があればお知らせくださいませ。
- 休日・休暇
- <年休120日以上>
◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆推し活休暇
◆バースデー休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社LeWTHS
- 代表者
- 代表取締役 鬼塚 理久
- 資本金
- 100千円
- 事業内容
- システム/AI開発事業
インフラ事業
店舗事業者向けアップセル支援事業
応募・選考について
- 選考プロセス
- 1.Web応募書類による書類選考
2.面接(1~2回)
3.内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- 連絡先
-
〒 164-0013
東京都中野区弥生町2-25-13 永島壱号ビル301
採用担当
社員インタビュー
エンジニアが辞める理由を、全部なくしたい。
ぶっちゃけた話をすると、エンジニアが会社を辞める理由って、だいたい決まってるじゃないですか。「給料が安い」「休みが取れない」「やりたい仕事ができない」。それなら、その不満を全部解消すれば、みんなずっと笑顔で働けるはずだよね?っていうのが、この会社を作った原点なんです。だから私は、案件単価の還元率を90%に設定しました。会社の利益は最低限でいい。それよりも、現場で頑張るみんなに「正当な対価」として返したい。これは僕からの「搾取しない」というメッセージであり、約束だと思っていて。だから、定着率100% という数字は、僕にとって一番の誇りなんです。
「攻め」の案件で養うスキル
これからの時代、ただ仕様書通りに組むだけのエンジニアは、正直厳しくなっていくと思います。 だからこそ、当社を選んでくれた人には、市場価値の高いエンジニアになってほしい。そのために用意しているのが、最先端の技術と上流から携われる案件です。今、当社ではAIやロボット開発といった「攻め」の案件に力を入れています。そしてもう一つ大事なのが、「コンサルティング力」。実際に、プロジェクト期間が長い案件が多く、お客様とじっくり信頼関係を築けるので、上流工程から提案できるチャンスがたくさんあります!「ここを踏み台にして成長してやる」くらいの気持ちで来てくれて構いません。 でも、最終的には「やっぱりこの会社が一番働きやすい」と思わせるくらいの自信はありますけどね(笑)!
株式会社LeWTHSのその他募集職種
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東京都港区赤坂2-5-27
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー17...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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ソフトウェアエンジニアリード(顧客領域)
株式会社ホワイトプラス
東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル 8F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
