募集要項

募集職種

【開発エンジニア】経験浅め歓迎／ホワイト企業認定／2025年度 離職率0％／学習支援充実／残業月7h以下

募集背景

「未経験からでも、安心してエンジニアを目指せる会社を広げたい」。
創業2期目・離職率0%の実績を積み上げながら、2026年中に100名体制を目指しています。
今回、育成前提で新しい仲間を募集します。

仕事内容

◆ 安心してスタートできるポイント ◆
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《 キャリア相談から始められる 》
・面談では代表が直接お話を伺います
・「どんな働き方がしたいか」「どんなエンジニアになりたいか」を整理
・実装未経験の方も、自分に合ったスタートラインを一緒に考えられます

《 研修・学習サポートがある 》
・入社後はITの基礎知識や業務の進め方を学べる体制をご用意
・Udemy無料受講、書籍購入補助、資格取得支援など学習制度が充実
・わからないことは1on1などで随時相談できるため、未経験でも安心です

《 少しずつステップアップできる 》
・いきなり難しい業務を任せることはありません
・テストや運用保守など、始めやすい工程から実務経験を積めます
・将来的には開発、設計、クラウド案件などにも挑戦できます

＼ こんな方にピッタリです ／
「実装未経験だけど開発に挑戦したい」
「研修やサポートがある環境で基礎から学びたい」
「相談しやすい環境で、一歩ずつ成長したい」
そんな方の新しいスタートを、ONE WILLがしっかり支えます◎

【案件例】
≪プロジェクト例≫
・生成AIを活用したWebサービス向け機能開発（Python/Java）
・BtoC向けスマートフォンアプリ開発（React/iOS/Android）
・官公庁向けクラウド基盤の設計・構築（AWS/Linux）　など

＊週2〜3日のハイブリッド勤務やフルリモートなど、
リモートワークの頻度についてもあなたの希望に合わせてご相談可能です！

【開発環境・業務範囲】
【今はスキルが浅くても、学びやすいサポート体制】
資格受験費用や参考書代、Udemyなどの学習費用は基本的に会社が負担。
「この分野を学びたい」という声にも柔軟に対応しており、
実務と自己学習の両面から成長を後押ししています。

【主な技術スタック】
■言語
Java、PHP、Python、Ruby、C#、JavaScript、TypeScript など
■フレームワーク
Spring Boot、Laravel、Django、React、Vue.js、Node.js など
■クラウド・開発環境
AWS、GCP、Azure、Docker、Kubernetes など
■DB
MySQL、PostgreSQL、Oracle など

★まずテスト・運用保守・サポート業務などからスタート可能。
経験や理解度に合わせて、開発、設計、クラウド案件へと段階的にチャレンジできます。

【注目ポイント】
半年間の「あなただけのカスタム研修」！
「実務未経験からエンジニアになるのは不安…」
そんな想いに寄り添うため、
当社では一人ひとりに合わせた「カスタム研修」をご用意する予定です。

パッケージ化された画一的な研修ではなく、
現在のスキル（スクールや独学で学んだ内容）と、
将来目指したい姿（Web開発、インフラ構築など）をすり合わせ専用の学習プランを設計。
約半年間、じっくりと時間をかけて実務で通用するレベルまで引き上げます。

分からないことがあれば、すぐに質問できる環境も完備。
同期や先輩との交流機会も多く、「一人で悩む」ことはありません。
自分のペースで着実にスキルを磨き、
自信を持ってプロジェクトに臨めるよう手厚くバックアップします！

【注目ポイント】
働き方もスキルも相談OK！希望に寄り添う案件アサイン
当社ではエンジニア本人の意思を大切にするため、
案件は一緒に相談しながら決定していくスタイルです。

アサインの際は、営業担当があなたの希望を丁寧にヒアリング。
常時3万件以上の案件の中から、
マッチしそうなものを10〜15件ほど提案し、
話し合いながら参画先を絞っていきます。
会社都合で一方的に押し付けることは絶対にありません。

相談の「軸」は何でもOKです。
「将来上流工程にいきたい」といったキャリアの話はもちろん、
「まずはこの言語を極めたい」「残業少なめで働きたい」
「リモートを取り入れたい」など、率直な思いを聞かせてください。
あなたにとってベストな環境を一緒に見つけましょう！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＼実務未経験・第二新卒歓迎！／
■スクール、職業訓練、独学などでITに関する一定の知識・スキル
　（ある程度コードが書けるレベル）をお持ちの方

※学歴不問
※35歳以下の方（長期キャリア形成のため）

＜こんな方をお待ちしています＞
◎エンジニアに憧れがあり、実務への一歩を踏み出したい方
◎自分だけの研修で着実にスキルを身につけたい方
◎素直にアドバイスを受け入れ、前向きに学べる方
◎将来のキャリアを自分で選択していきたい方

勤務地

■一都三県を中心とした各プロジェクト先
※リモートワーク率は約70％。週2～3日のハイブリッド勤務が中心です。

ハイブリッド：約50％（出社＋リモート）
フルリモート：約20％

【東京オフィス】
東京都港区麻布十番2-19-4 シルバープラザ麻布十番403

【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市中村区名駅2-45-14 東進名駅ビル4F

※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
＜東京オフィスアクセス＞
・都営大江戸線、東京メトロ南北線「麻布十番駅」より徒歩5分以内

＜名古屋オフィスアクセス＞
・各線「名古屋駅」より徒歩2分
・名鉄名古屋本線「名鉄名古屋駅」より徒歩7分
・近鉄名古屋線「近鉄名古屋駅」より徒歩7分

勤務時間

9：00～18：00 (実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクト先により変動する場合があります。

【残業について】
月平均7時間程度です。
残業の少ない現場を厳選しているため、仕事終わりの勉強時間やプライベートも大切にできます。

想定給与

■月給30万円～70万円＋各種手当
※固定残業代：30時間分／56,250円～
※試用期間なし

★未経験からのチャレンジでも、
これまでの社会人経験や対人スキル、学習状況をしっかり評価します。

★各種手当・補助も充実
・通信費補助
・新生活応援手当
・誕生日／サンクスギフト
・健康支援（ジム補助など）

★明確な評価で着実な給与アップを！
《年に1回(6月)》の面談の中で、昇給額を決定◎
現場での頑張りやスキル習得の度合いをしっかりと評価。
エンジニアが納得できる評価制度を運用し、
モチベーション向上に繋げています。

【給与例】
420万円／入社3年（インフラ構築）
480万円／入社4年（Nodeエンジニア）
600万円／入社7年（Javaエンジニア）

入社後の成長サポート

★資格取得や学習費用は会社が全面サポート
Udemyの受講費用や技術書の購入代金、
資格試験の受験料などは基本的に会社が負担します。
意欲的な学習を後押しする環境です！
「こんな制度が欲しい」という意見も大歓迎。
少数精鋭だからこそ手厚く成長を後押しします。

★代表と営業チームによる手厚いフォロー
配属後も放置することは絶対にありません。
代表をはじめとするサポートチームがLINE等で密にコミュニケーションを取り、
現場での人間関係の悩みや働き方の希望などをヒアリング。
トラブルがあれば迅速に現場と交渉し、エンジニアを守り抜きます。

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(全額支給)
■時間外手当（固定残業超過分）
■資格取得支援制度（受験料会社負担）
■学習支援（Udemy無料受講、書籍購入補助：月10,000円）
■社内勉強会開催支援
■通信費補助
■フレックス／時差勤務制度
■服装・髪型・髪色自由
■健康支援（ジム補助など）
■誕生日・サンクスギフト
■新生活応援手当
■キャリア選択面談／ロードマップ作成支援
■社内異動・職種転換制度
■PM／PLチャレンジ制度

休日・休暇

【年間休日125日以上】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇（★入社1ヶ月目から付与！取得率85％以上）
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
■結婚休暇
※1週間以上の長期休暇取得も可能です！