募集要項

募集職種

ソリューション営業/未経験歓迎/テレアポなし/賞与5.8ヶ月分実績あり/土日祝休み/有休取得率80.7%

募集背景

1984年の設立以来、ITサービス等で確かな実績を築いてきた当社。現在、企業や学校でのDX化ニーズが急増しており、特にMicrosoft 365などのクラウドサービス導入・運用サポートのご依頼が増加しています。今後もお客様と長く寄り添う伴走型サポートを強化するため、新たに増員募集することになりました。

仕事内容

企業や学校のIT課題を解決するためのご提案や導入後の運用サポートをお任せします。

【具体的には】
◆定期訪問・ヒアリング
既存のお客様を中心に、定期訪問や打ち合わせを行います。
案件がなくても顔を出し、信頼関係を築くことを心がけています。

◆課題解決策の提案
「社内のPC環境を整えたい」「クラウドを導入したい」といったお悩みをヒアリング。
技術チームと連携しながら、お客様にとって最適なサービスを提案します。

◆導入後のサポート
導入して終わりではなく、運用サポート等を通じて長くお客様のビジネスに伴走します。

＼安心のサポート体制／
お客様は、既存顧客やベンダーからの紹介・Web反響が80％を占めます。
また、提案時には先輩社員やエンジニアが同行し、技術的なサポートを行います。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【身につくスキル・キャリアパス】
＜身に付くスキル＞
■IT系の基礎知識
■幅広い提案力
■お客様のニーズをくみ取るヒアリング力
■お客様、社内、営業協力会社など様々な人と業務を進めるための調整力

＜キャリアパス＞
あなたの意欲次第で、新規案件のリーダーに昇進することも可能。
また、管理部門などへのキャリアチェンジもできます。

【注目ポイント】
伴走型の提案で頼られるITのアドバイザーへ
私たちに求められるのは、お客様のIT課題を解決するための「アドバイザー」としての役割です。お客様のニーズに真摯に向き合い対応した結果、「前回すごく良かったから、またお願いしたい」と、数年後のシステム入れ替え時に直接名指しでお声がけいただくことも。
また、時にはご要望いただいた内容がオーバースペックだと感じた際、「御社の規模ならこれくらいで十分ですよ」と正直にアドバイスをすることもあります。目先の利益を追うのではなく、本当に必要なものだけを提案する。そんな長期的な関係構築を大切にしています。

【注目ポイント】
ノルマ・飛び込み一切なし！残業月10h未満でムリなく働ける！
◆完全週休2日制（土日）＆祝日休み
◆年休120日以上
◆残業は月10時間未満
◆個人ノルマ・飛び込み・テレアポなし
◆有給取得率80.77％
◆産休・育休の取得、復帰率100％

仕事とワークライフバランスを両立して長く働きたいと
思っている方に嬉しい環境を整えております。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜未経験・第二新卒歓迎／ITの知識はなくてもOK／人柄重視の採用です！＞
◆学歴不問

＼こんな方におすすめ／
◎未経験から営業デビューをしてみたい
◎幅広いIT知識を身に付けたい
◎人と話すことが好き
◎新しい知識を学ぶことが好き
◎仕事だけでなくプライベートも充実させたい

【歓迎する経験・スキル】
■基本的なPC操作スキル
■IT業界での就業経験

勤務地

＜堺筋本町駅より徒歩3分＞
【関西支社】大阪府大阪市中央区南本町2-3-8　 KDX南本町ビル3階

※原則転勤はありませんが、キャリアアップとして将来的に可能性はあります

【交通・詳細】
■OsakaMetro各線「堺筋本町駅」より徒歩3分

勤務時間

9:00～17:40（実働7時間40分／休憩1時間）

【残業について】
月平均10時間程度と少なめ。
定時退社も可能なので、家庭との両立も叶えやすいことが特徴です！

想定給与

＜賞与5.8ヶ月分実績あり！＞
月給23.5万円～＋残業代全額支給＋賞与2回

※残業代全額支給(1分単位で全額支給)
※昇給あり（年1回／業績および能力による）
※試用期間3ヶ月あり（期間中の雇用形態や待遇、給与に変更はありません）
※経験・年齢を考慮の上、決定します
※上記は初年度の給与想定となり、2年目以降は習得スキルに準じた給与を設定いたします。

【賞与について】
賞与年2回★賞与実績5.8か月分！※過去実績

入社後の成長サポート

入社後は、Eラーニングを活用したIT知識の基礎学習からスタート。実務では、SEが同行し、商談の進め方や提案のコツをマンツーマンで指導します。技術部門と同じフロアで働いているため、分からないことはすぐに聞ける環境です。独り立ちまでの目安は2〜3年。あなたのペースに合わせて長期的な視点で育てていきます。

待遇・福利厚生

■賞与年2回（5.8か月分※2022年度実績）
■昇給年1回（業績および能力による）
■社会保険各種完備（関東ITソフトウェア保険）
┗有名テーマパークや旅行、宿泊施設などの各種割引、保養施設・スポーツクラブ利用などの福利厚生サービスがあります！
■時間外手当（1分単位で支給）
■交通費全額支給（当社規定に準ずる）
■健康診断・人間ドック費用補助
■資格取得支援制度
■屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）☆復職率100%
■育児休暇（取得実績あり）☆復職率100%
■有給休暇☆取得率80.77％

★夏季休暇などに有給を合わせて9・10日間の連続休暇を取得することも可能です！